Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition. An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-How. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen.
Für unsere Ausbildungsberufe Packmitteltechnologe, sowie Maschinen- und Anlagenführer suchen wir, am Standort Memmingen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Ausbilder (m/w/d) gewerblicher Bereich
- Sie sind für die zeitgemäße und professionelle Gestaltung und Durchführung der Ausbildung unserer Packmitteltechnologen und Maschinen- und Anlagenführer verantwortlich.
- Sie gewährleisten die Einhaltung der IHK-Ausbildungsverordnung und die einheitliche Vermittlung der Inhalte aus dem IHK-Ausbildungsrahmenplans in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Sie sind für die oben genannten Ausbildungsberufe auch Standortübergreifend in der KOLB Group die richtige Kontaktperson und unterstützen die Ausbildungsverantwortlichen vor Ort.
- Sie führen Bewerbungsgespräche durch und treiben die Auswahl geeigneter Auszubildender aktiv voran, Auswahlmethoden überdenken Sie zukunftsorientiert.
- Die Einstellung und Betreuung von Praktikanten liegt in Ihrer Verantwortung.
- Sie wirken bei Ausbildungsmarketing-Maßnahmen, sowie an Messen und Ausbildungsveranstaltungen mit und führen diese in Zusammenarbeit mit dem Ausbilderteam durch.
- Sie erstellen Durchlaufpläne und unterstützen bei der Erstellung von Vertragsunterlagen und in Themen der Zeitwirtschaft.
- Sie führen regelmäßig Feedbackgespräche mit den Auszubildenden und bewerten und kontrollieren deren Leistungen und Fortschritte.
- Sie beraten die Auszubildenden individuell bei persönlichen Problemen und Lernschwierigkeiten.
- Sie bereiten die Auszubildenden auf die Zwischen- und Abschlussprüfung vor.
- Sie pflegen ein breites Netzwerk (Schulen, Berufsschulen, Verbände, Ausbildungsbetriebe, IHK usw.) und bauen dieses gerne aus.
- Das Interesse an der Mitwirkung in verschiedenen IHK-Prüfungsausschüssen und Gremien ist wünschenswert.
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technisch / gewerbliche Berufsausbildung, idealerweise im Bereich des Packmitteltechnologen, sowie fundierte Berufserfahrung.
- Sie haben eine Meister- oder Technikerausbildung erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit der Fachrichtung Papier- und Kunststoffverarbeitung und eine Qualifizierung als Ausbilder nach AEVO (Ada-Schein).
- Erste Berufserfahrung im Bereich der gewerblich-technischen Aus- und Weiterbildung sind wünschenswert.
- Sie bringen erste Erfahrungen im Bereich der Verpackungsindustrie mit, idealerweise mit dem Schwerpunkt der Wellpappenherstellung / Verarbeitung.
- Sie haben eine hohe IT-Affinität und Freude an der Umsetzung zukunftsorientierter Ausbildungskonzepte.
- Sie haben große Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und an der Vermittlung von Fachwissen
- Sie fungieren als Vorbild und zeichnen sich durch ausgeprägte Sozialkompetenz sowie interkulturelle Kompetenzen aus.
- Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und ein hohes Einfühlungsvermögen.
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Eigeninitiative, Geduld, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und Struktur aus.
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Verpackungsbranche mit langfristiger Perspektive
- Attraktive Vergütung – nach Tarif inkl. regelmäßiger Tariferhöhungen, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
- Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrgeldzuschuss, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
- KOLB Bike – Leasing für ausgewählte Fahrräder oder E-Bikes mit attraktivem Zuschuss
- Erholung – mit 30 Tagen Urlaub pro Kalenderjahr
- Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote
- Verpflegung – in Form eines modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten sowie kostenlosem Obst
- Betriebliche Gesundheitsförderung – mit Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträgen und Gesundheitskursen
- Mobilität – Gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen und ausreichend kostenlose Parkplätze
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