Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.400 Mitarbeitende eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.
Die
Contilia Technik und Bau gGmbH ist für das Gebäudemanagement, die Haustechnik und die Medizintechnik aller Einrichtungen der Contilia zuständig. Arbeit macht Spaß, wenn alle an einem Strang ziehen. Bei uns finden Sie das kollegiale Arbeitsumfeld, das Sie suchen!
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin am Standort St. Marien-Hospital Mülheim a. d. Ruhr einen
Teamleiter (m/w/d) Elektro- und Kommunikationstechnik - Organisation und Leitung des Elektrotechnik-Teams (Führung von derzeit zwei Mitarbeitenden, Steuerung des Personaleinsatzes und Sicherstellung der Mitarbeiterqualifikation)
- Sicherstellung der Funktion und Betriebssicherheit aller elektrotechnischen Anlagen und Einrichtungen gemäß gesetzlichen Vorgaben
- Koordination von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
- Beratung und Unterstützung der Technischen Leitung in Elektro- und Kommunikationstechnikfragen
- Unterstützung bei der Erstellung der jährlichen Investitions- und Instandhaltungsplanung
- Budgetverantwortung für Instandhaltungs- und Wartungskosten
- Zusammenarbeit mit externen Partnern, Behörden und internen Klinikabteilungen, insbesondere Medizintechnik und IT
- Schwachstellenanalyse und Optimierung des Anlagen- und Maschinenparks
- Unterstützung bei der Steuerung von Baumaßnahmen am Standort
- Ingenieur (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Krankenhausbetriebstechnik oder Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung im Klinikbereich oder in der Instandhaltung und Planung von gebäudetechnischen Anlagen
- Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen von Vorteil
- Verhandlungsgeschick und kaufmännisches Verständnis für die Arbeit im technischen Bereich
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CAFM-Systemen (z. B. Computer-Aided-Facility-Management)
- Hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Durchsetzungskraft, selbstständige Arbeitsweise und kooperativer Führungsstil
- Einsatzbereitschaft und Motivation zur Mitarbeit in einem dynamischen Umfeld
- Gültiger Führerschein Klasse B
- Interessante Aufgaben in einem gut abgestimmten und harmonischen Team
- Hoher Mitwirkungs- und Gestaltungsspielraum
- Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung
- 30 Urlaubstage, ein zusätzlicher freier Tag und flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung inkl. Kostenübernahme
- Zahlreiche Angebote in unserem betriebsinternen Gesundheitsmanagement
- Fahrradleasing über JobRad
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Mitarbeiterrabatte (z. B. Corporate Benefits)
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