Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.
Wir suchen neue Kollegen (m/w/d) für unserKunden-Service-Center (ES-S-KSC) Stuttgart. Je früher wir gemeinsam starten können, desto besser! Das erwartet Dich, wenn Du Teil unseres KSCs wirst:
- Unsere Kunden und Vermögensberater verlassen sich auf Dich. Du bist in den Bereichen Kfz, Sach und Leben (oder auch Kranken) in fast allen Geschäftsvorfällen für alle unsere Anrufer da und begeisterst mit großer Leidenschaft für Service und Problemlösungen.
- Und wenn Du jetzt nicht spontan sagst „Kann ich aus dem Stand“: Kein Problem – konnten wir auch noch nicht, als wir im KSC angefangen haben. Lernen ist für uns ein extrem wichtiges Gut, und Du bekommst jede Hilfestellung auf dem Weg zum Drei-Spartler.
- Wesentliche Bestandteile Deiner neuen Aufgabe sind Eigeninitiative und Mut zur Entscheidung. Niemand außer Dir kann in konkreten telefonischen Situationen sinnvoller entscheiden. So kommst Du in den meisten Fällen zum sofortigen Abschluss nach Ende Deines Gesprächs. Am Tagesende ist Dein Pensum erfüllt, und Du startest am nächsten Tag ohne Rückstand neu in den Tag.
- Du kannst Deine kommunikativen Fähigkeiten nutzen, um fachlich komplexe Zusammenhänge einfach und empathisch mit Deinem Kunden zu besprechen. Gemeinsam findet ihr eine Lösung.
- Ein Kunde beschwert sich? Wenn Du jetzt denkst „Challenge accepted“, bist Du bei uns genau richtig.
- Du wirst Teil eines wunderbaren Teams. Wir halten zusammen, helfen uns gegenseitig und verfolgen unser gemeinsames Ziel: einzigartige Kunden- und Vertriebsunterstützung.
- Wir sind da, wenn man uns braucht. Wir stehen für Kreativität, Flexibilität und fokussieren uns auf die richtigen Dinge.
- Work-Life-Management – Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
- Entwicklung – Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
- Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.
- Community – We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
- Gehalt – Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
- Rabatte – Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
