Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.400 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Aus Offenheit für Offenbach – offenbar anders.
Im Stadtgesundheitsamt arbeiten zurzeit 50 Mitarbeitende für die Bürger*innen und städtischen Mitarbeitenden rund um gesundheitliche Themen. Die Abteilung ärztliche Dienstleistungen besteht aus den Sachgebieten Gutachten, Kinder- und Jugendmedizin sowie Zahnmedizin.
- Untersuchung und Begutachtung von Einschulungskindern sowie Seiteneinsteiger*innen
- Feststellung des Integrationsbedarfs bei Kindern und Schüler*innen
- Beratung von Schulen, Kindergärten, Kindern und Jugendlichen sowie den gesetzlichen Vertreter*innen
- Amtsärztliche Untersuchungen und Gutachter*innentätigkeiten
- Durchführung amtsärztlicher Sprechstunden
- Teilnahme am ärztlichen Rufbereitschaftsdienst
- Gremien-, Projekt- und Netzwerkarbeit
- Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und ärztliche Approbation
- Abgeschlossene Weiterbildung als Facharzt / Fachärztin ist wünschenswert
- Möglichst Erfahrung im öffentlichen Gesundheitswesen
- Sicheres Auftreten, soziale und kommunikative Kompetenzen sowie eine ausgeprägte Konfliktfähigkeit
- Erfahrungen in und Bereitschaft zu Projekt-, Netzwerk- und Gremienarbeit
- Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1 CEFR)
- Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage
- 30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)
- Einstiegsgehalt ab 69.250 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 14 und ggf. Arbeitsmarktzulage
- 39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt
- Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist
- Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)
- Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte
- Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche
- Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt
- Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek
