Referent/-in Grundsatzangelegenheiten und Recht (m/w/d)
Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Die Abteilung Kulturförderung unterstützt aktuelle Entwicklungen der Stuttgarter Kulturszene. Sie adressiert gesellschaftsrelevante Themen in Beteiligungsprozessen und mit neuen Förderinstrumenten. Ihre Arbeit zielt darauf ab, die kulturelle Infrastruktur in der Stadt weiter zu stärken und die Qualität künstlerischen Schaffens langfristig zu sichern. Dazu gehören die finanzielle Förderung von Kultureinrichtungen und die Beratung von Kulturakteur/-innen.
- Sie sind verantwortlich für Grundsatzangelegenheiten bei der Förderung von Einrichtungen und Projekten, dies umfasst die federführende rechtliche Qualitätssicherung von Zuwendungen, die Steuerung der Verwaltungsabläufe innerhalb der Abteilung und die Koordination der Prüfung von Verwendungsnachweisen
- Sie beraten die Fachreferent/-innen und beurteilen komplexe Zuwendungsfälle
- in Ihrer Hand liegt das regelmäßige Controlling des Budgets der Abteilung
- Sie sind zuständig für die Gremienarbeit und die entsprechende Kommunikation in die Politik, dazu gehören die Information der Verwaltungsspitze, das Erstellen von Vorlagen und die Mitwirkung in ämterübergreifenden Arbeitsgruppen ebenso wie die Koordination der Sitzungen des Ausschusses für Kultur und Medien (AKM)
- Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Aufbau- und Ablauforganisation sowie der Dienstverteilung und wirken bei Bewerbungsverfahren mit, zudem sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung und Einführung der digitalen Prüfung und Bewilligung von Zuwendungen
- die Stellvertretung der Abteilungsleitung rundet Ihr Aufgabengebiet ab
Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
- eine abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. als Bachelor oder Master of Arts (Public Management oder öffentliche Wirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, bevorzugt in der Leistungsverwaltung
- sehr gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungs- und Zuwendungsrecht sowie gute Fachkenntnisse im Haushalts- und Kommunalverfassungsrecht
- gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse und Kenntnisse in der Beurteilung von Bilanzen sind von Vorteil
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und eine selbständige Arbeitsweise
- Interesse am Stuttgarter Kulturleben
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
- Gesundheitsmanagement und Sportangebote
- ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
- das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
- attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
- vergünstigtes Mittagessen
Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 13 gD / Entgeltgruppe 11 TVöD.
