Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.
Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.
Heute wagen. Morgen begeistern.
Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten.
ZEISS Semiconductor Manufacturing Technology
Enabler für kleinere, leistungsfähigere und energieeffizientere Mikrochips
Arbeiten, wo das Morgen entsteht.
Rund 80 Prozent aller Mikrochips weltweit werden mit ZEISS Technologien gefertigt. Als Herzstück eines jeden elektronisch gesteuerten Systems sind sie aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken – egal ob im Smartphone, im Smart Home oder in Smart Factories. ZEISS ist Technologieführer im Bereich Halbleiterfertigungs-Equipment. Mit hochpräzisen Lithographie-Optiken, Photomasken-Systemen und Lösungen für die Prozesskontrolle ermöglicht ZEISS die Herstellung von immer kleineren, leistungsfähigeren und energieeffizienteren Mikrochips – und prägt so mit seinen Innovationen das Zeitalter der Mikro- und Nanoelektronik entscheidend mit.
Die Gruppe „System Correction EUV Projection“ innerhalb der Abteilung „System Design Projection Optics“ verantwortet für alle EUV Projektions-Objektive die Optimierung der System Performance, die optische Korrekturstrategie und Lens Models sowie die Feld Performance Korrektur.
-
In Ihrer Rolle als Teamleiter sind Sie dafür zuständig, das Team von 10-15 Mitarbeitern sowohl fachlich als auch disziplinarisch zu führen
-
Sie sind zuständig für die stetige und strategische Weiterentwicklung des Teams
-
die Förderung der Mitarbeiterentwicklung sowie die Planung und Bereitstellung der erforderlichen Kompetenzen und Ressourcen obliegt Ihnen
-
des Weiteren ist es Ihre Verantwortung, eine reibungslose Zusammenarbeit mit unseren internen Schnittstellen und externen Partnern sicherzustellen und das vorhandene Entwicklungsnetzwerk auszubauen sowie dessen Steuerung zu koordinieren
-
Sie gestalten und optimieren relevante Fachprozesse und arbeiten gemeinsam mit Ihrem Team an der Technologie-Roadmap
-
Sie sind zuständig dafür, die unternehmerischen Entscheidungen und die strategische Ausrichtung der Organisation an das Team weiterzugeben und deren Umsetzung zu garantieren
-
Sie haben ein sehr gutes Studium der Naturwissenschaften oder Technik (gerne mit Promotion) vorzuweisen
-
Sie verfügen über mehr als 5 Jahre an beruflicher Erfahrung, bevorzugt in der Halbleitertechnik, im Systemengineering oder in der Optik
-
Sie bringen ausgeprägte Führungskompetenzen mit, die Sie durch Erfahrung in der (lateralen) Leitung und Steuerung von Teams und/oder Projekten erworben haben
-
Sie können Mitarbeitende motivieren, sie entsprechend ihrer Kompetenzen einsetzen und gezielt unterstützen, um die Gruppe zu einem leistungsstarken Team zu formen
-
Ihr Arbeitsstil ist sowohl durchsetzungsfähig als auch entscheidungsfreudig, und Sie verfügen über Geschick im Umgang mit Konflikten
-
Ihre hohe Kommunikationsfähigkeit und Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden ihr Profil ab
