Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.
Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.
Heute wagen. Morgen begeistern.
Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten.
Arbeiten, wo das Morgen entsteht.
Rund 80 Prozent aller Mikrochips weltweit werden mit ZEISS Technologien gefertigt. Als Herzstück eines jeden elektronisch gesteuerten Systems sind sie aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken – egal ob im Smartphone, im Smart Home oder in Smart Factories. ZEISS ist Technologieführer im Bereich Halbleiterfertigungs-Equipment. Mit hochpräzisen Lithographie-Optiken, Photomasken-Systemen und Lösungen für die Prozesskontrolle ermöglicht ZEISS die Herstellung von immer kleineren, leistungsfähigeren und energieeffizienteren Mikrochips – und prägt so mit seinen Innovationen das Zeitalter der Mikro- und Nanoelektronik entscheidend mit.
An unserem Standort in Roßdorf bei Darmstadt suchen wir einen Team Owner - Halbleitertechnik (m/w/x)
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Softwaremodule für sehr komplexe Photomaskensysteme in unserem Softwareentwickler-Team in Roßdorf entwickeln
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in Ihrer vielseitigen und spannenden Tätigkeit alle Aspekte der Softwareentwicklung von der technischen Spezifikation, über Konzepterstellung, Design, Implementierung, Test und technischer Dokumentation eigenverantwortlich abdecken
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im engen Austausch mit dem Product Owner Team das Produktbacklog in Bezug auf die Software mitgestalten
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Features und Userstories ableiten und gemeinsam im Softwareentwicklungsteam abschätzen, planen und umsetzen
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eigenständig die Abnahme und das Feedback zur inkrementellen Weiterentwicklung der Software vornehmen
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zur Bedarfsermittlung und Kommunikation von Fortschritten mit den Stakeholdern kommunizieren und benötigte Projekt- und Ressourcenplanung durchführen
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in einem interdisziplinären und internationalen Expertenteam an unseren exzellenten Produkten in enger Kooperation mit Produktmanagern, Projektleitern, Testern und Architekten zum Kundenerfolg beitragen
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Ansprechpartner und Wissensträger für die agile Arbeitsweise Fachliche Führung der im Softwareteam tätigen Mitarbeiter
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ein abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
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positive Erfahrung in der Planung und Leitung von Projekten bei der Entwicklung von neuen SW-Tools
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Zertifizierung als Product Owner (z.B. Scrum.org)
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wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit Vorgangs- und Projektverfolgungstools (z.B. JIRA, Azure DevOps) und zentraler Versionsverwaltung (z.B. SVN, GIT)
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Erfahrung in interdisziplinären Teams von 5 bis 20 Entwicklern an Windows-basierten, kommerziellen Software-Projekten mitzuarbeiten
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Kenntnisse in hardwarenaher Softwareentwicklung unter Windows in C++, C++/CLI, C# und P/Invoke unter Verwendung von Schnittstellen wie TCP/IP, RS232, ADS
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eine Begeisterung für die Arbeit mit technisch anspruchsvollen und hochkomplexen Systemprodukten, bestehend aus Soft- und Hardware
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sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Projektmanagementtools (z.B. MS Project), MS Office und Collaborationtools (z.B. Azure Devops)
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sehr gute Deutschkenntnisse und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
