Hey, wir sind Abellio! Jeden Tag bringen wir tausende Menschen in der Region an ihre Ziele. Nachhaltig, pünktlich und sicher. Ein gutes Klima herrscht bei uns schon heute. Denn ein Miteinander auf Augenhöhe und eine familiäre Arbeitsatmosphäre bilden die Basis unserer Unternehmenskultur. Um unsere ausgezeichnete Qualität und unseren guten Service weiterhin zu gewährleisten, brauchen wir dich an Bord.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Halle (Saale) suchen wir ab 01.01.2025 eine engagierte Persönlichkeit in Vollzeit für die Position
ReferentIn Aufgabenträger- & Verkehrsvertragsmanagement (m/w/d)
- Erstellung des monatlichen Qualitätsberichts
- Erstellung der jährlichen Jahresabschlussrechnungen
- Durchführung der internen Leistungsbestellung sowie Durchführung monatlicher interner Performancegespräche
- Pflege und Erfassung verkehrsvertraglicher Daten in den Systemen
- Koordination und Bündelung von täglichen Meldungen an die Aufgabenträger
- Erstellung interner und externer Reports und anderer Kennzahlen im Zusammenhang mit der Vertragserfüllung
- Mitwirkung und Unterstützung der Leitung des Aufgabenträger – und Verkehrsvertragsmanagements bei Verhandlungen
- Unterstützung und Führung von Nachtragsverhandlungen
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Verkehrswirtschaft oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechenden Fachkenntnissen
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Vertrags- und/oder Aufgabenträgermanagement
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise sowie betriebswirtschaftliches und verantwortungsvolles Denken und Handeln
- Hohe kommunikative Kompetenz in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Arbeiten
- Umgang mit MS -Office Anwendungen insbesondere mit Excel
- Idealerweise schon Kenntnisse in der Anwendung von IVU.control
- Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit dem Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen
- Perspektiven für die persönliche Weiterbildung sowie fachliche Fortbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten mit „Homeoffice“- Möglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
