Wir bei inopla arbeiten daran die Art und Weise, wie Unternehmen kommunizieren, zu revolutionieren. Unser Ziel ist es, durch innovative Telekommunikationslösungen die Effizienz und Flexibilität unserer Kunden signifikant zu steigern. Als führender Anbieter von cloudbasierten Kommunikationslösungen unterstützen wir Unternehmen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und darüber hinaus. Unsere Technologien ermöglichen es Firmen, ihre Kundenbetreuung zu optimieren und die interne Zusammenarbeit zu verbessern.
Möchtest du Teil eines dynamischen Teams werden, das die Zukunft der Kommunikation gestaltet? Bei inopla bieten wir dir die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und innovative Lösungen zu entwickeln, die den Anforderungen der modernen Geschäftswelt gerecht werden. Wir legen großen Wert auf ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt und deine berufliche Entwicklung gefördert wird.
inopla ist eine Marke der comdesk.de, was bedeutet, dass du von der Stabilität und den Ressourcen eines etablierten Unternehmens profitierst, während du in einem innovativen und agilen Umfeld arbeitest. Bei uns erwarten dich herausfordernde Aufgaben, vielfältige Karrierechancen und die Möglichkeit, gemeinsam mit renommierten internationalen Partnern zu arbeiten.
Komm zu uns und hilf uns, die Zukunft der Kommunikation zu gestalten – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Beratung der Geschäftsführung: Unterstützung und Beratung der Geschäftsführung bei allen Themen der IT-Sicherheit und bei der Umsetzung von IT-Sicherheitsstrategien
- Entwicklung der IT-Sicherheitsstruktur: Erstellung und Weiterentwicklung der Organisationsstruktur, der Prozesse und der Vorgabedokumente der IT-Sicherheit (z.B. CERT, ISMS) gemäß den BSI-Standards
- Interne Audits: Planung und Durchführung von internen Audits zum Thema IT-Sicherheit an verschiedenen Standorten und Außenstellen
- Risikoanalyse und -management: Analyse von IT-Sicherheitsrisiken und Erarbeitung von Konzepten und Empfehlungen zur Stärkung der IT-Sicherheit
- Incident Management: Leitung der Analyse und Nachbearbeitung von IT-Sicherheitsvorfällen
- Bewusstseinsbildung: Erstellung von Awareness-Kampagnen zur zielgruppenorientierten Sensibilisierung und Schulung im Bereich der IT-Sicherheit
- Begleitung von IT-Projekten: Aktive Begleitung und Überwachung von IT-Projekten aus Verwaltung und Wissenschaft unter Berücksichtigung der IT-Sicherheitsanforderungen.
- Erstellung von IT-Security Reports: Regelmäßige Erstellung von IT-Security Reports und aktive, eigenständige Beratung der IT-Verantwortlichen sowie der zentralen IT in allen Fragestellungen der IT-Sicherheit.
- Hochschulabschluss oder abgeschlossene Ausbildung in Informatik, IT-Sicherheit oder einem verwandten Fachgebiet
- Erste Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit
- Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheitsstandards wie BSI, ISO/IEC 27001 usw.
- Erfahrung in der Durchführung von Audits und Risikoanalysen von Vorteil (kein Must-have)
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln
- Fließende Deutschkenntnisse
- Die "Basics": 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten möglich, ein fester Feierabend, ein Budget für deine Weiterentwicklung, Team-Events, E-Bike, Altersvorsorge und Gutscheine für Amazon & Co. sind einige der Angebote, die unsere Comdesk´ler zu schätzen wissen.
- Arbeit mit Sinn: Mit deiner Arbeit hast du einen positiven Einfluss auf Millionen von Menschen. Unsere Lösungen sind immer einen Herzschlag voraus und setzen neue Standards im Kundenservice. So leistest du mit deiner Arbeit einen echten Mehrwert und trägst dazu bei, dass Service Hotlines ihrem Namen endlich wieder alle Ehre machen.
- Teamwork: Was wir an Comdesk besonders lieben? Unsere Kollegen (w/m/d)! Wir halten einander den Rücken frei, nehmen uns selbst nicht zu ernst und können uns immer aufeinander verlassen. Egal ob remote oder an einem unserer drei Standorte, bei uns ist Team Work keine hohle Phrase!
- Job Crafting 4.0: Du gestaltest deinen Job, mit deiner Erfahrung, deinen Stärken, Ideen und Vorlieben. Wir fördern dich mit allem, was du dafür brauchst, und entwerfen gemeinsamen den Job, der zu dir und deinem Leben passt.
- Gemeinsam wachsen: Dein Wissen ist unser aller Gewinn. Deshalb spielen wir dir regelmäßig Updates auf, in Form von Konferenzen, Workshops, Kursen, Trainings, neuster Technik – was immer du brauchst, um dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
- Kein Lari-Fari: Was du tust, vergammelt nicht in einer Schublade, sondern kommt zum Einsatz. Auf unnötige Bürokratie und stundenlange Meetings haben wir keine Lust. Wir arbeiten fokussiert, hands-on und mit einem Blick fürs Wesentliche.
