Die Gemeinde Fuldabrück gehört zum Landkreis Kassel und ist unmittelbar an der südlichen Stadtgrenze von Kassel gelegen. Sie finden hier neben den traditionsreichen Ortskernen auch attraktive Wohn- und Gewerbeflächen, eine sehr gute Infrastruktur, einen eng getakteten Personennahverkehr und viele Arbeitsplätze. Fuldabrück hat etwa 9.000 Einwohner, zahlreiche Vereine und bietet viele Freizeitmöglichkeiten. Weitere Informationen finden Sie unter fuldabrueck.de.
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. Grundsätzlich ist eine Teilzeitbeschäftigung möglich.
Die Eingruppierung erfolgt je nach Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD).
- Neubau-, Umbau und Sanierungsmaßnahmen im Bereich Hochbau
- Betreuung der gemeindeeigenen Liegenschaften
- Konzeption, Planung und Beratung bei gemeindeeigenen Neubau-, Umbau- und Sanierungsvorhaben inkl. Förderprojekte
- Durchführung von Vergabeverfahren von Lieferungen und Leistungen
- Projektleitung und -steuerung
- Brandschutzkonzept, Feuerwehrpläne, Flucht- und Rettungspläne
- Kostenermittlung und -kontrolle
- Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen und Externen wie z.B. Architekten, Fachfirmen sowie Gemeindegremien
- ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium bzw. abgeschlossene Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d)
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbau
- gute Fachkenntnisse in den technischen Regelwerken, der HOAI, der VOB und dem öffentlichen Vergaberecht
- Gründliche und sichere IT-Kenntnisse (MS Office, Ausschreibungssoftware, AVA-Software)
- Fahrerlaubnis der Klasse B
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
- Lösungsorientiertes Denken und Eigeninitiative
- Belastbarkeit
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- ein anspruchsvolles, vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- die Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken in einem kollegialen Arbeitsumfeld
- eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD)
- einen sicheren Arbeitsplatz mit allen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Jahresurlaub etc.)
- Fahrradleasing
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Einarbeitung und Begleitung durch den jetzigen Stelleninhaber
- Persönliche und regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
