Absolventenprogramm Mitarbeiter:in Training on the Job After Sales im Bereich Technik

Renault Deutschland AG • Other • Köln-Mülheim • 1h ago

Sie sind bereit, die Zukunft der Mobilität mitzugestalten? Starten Sie Ihre Karriere mit unserem 18-monatigen Absolventenprogramm "Training on the Job" innerhalb einer dynamischen und innovativen Branche und sammeln Sie wertvolle Berufserfahrungen bei einem der weltweit führenden Automobilhersteller.

Wir bieten ambitionierten Absolvent:innen die Möglichkeit wertvolle Erfahrungen zu sammeln, praxisnah zu lernen und aktiv an zukunftsweisenden Projekten eigenverantwortlich mitzuwirken. Als talentierte(r) und motivierte(r) Absolvent:in verbinden Sie während des Programms Ihre Leidenschaft für die Automobilbranche mit einer umfassenden Praxiserfahrung. Sie lernen verschiedene Unternehmensbereiche kennen und arbeiten eng mit erfahrenen Fachkräften zusammen. Sie erhalten Einblicke in die vielseitigen Facetten der Automobilbranche, welche durch Digitalisierung und technologischen Wandel geprägt sind. Wir bei Renault sind entschlossen, die Zukunft der Mobilität entscheidend zu prägen. Wenn auch Ihr Herz für die Zukunft der Mobilität schlägt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

AB SOFORT FÜR 18 MONATE

BEI DER RENAULT DEUTSCHLAND AG (ZENTRALE KÖLN-MÜLHEIM)

Welche Aufgaben betreuen Sie während Ihres Absolventenprogramms innerhalb des Bereichs Techniks?

Unterstützung der technischen Prozesse innerhalb der Direktion After Sales
Mitarbeit an verschiedenen Projekten innerhalb der Teams Garantie, Qualitätssicherung und Techline
Mitarbeit bei technischen Projektarbeiten von der Planung bis hin zur Umsetzung von Projekten
Analyse von technischen Innovationstrends in der Automobilbranche, Bewertung der Potenziale und Entwicklung von Innovationsstrategien
Unterstützung der Abteilung Technik im Tagesgeschäft u. a. bei folgenden Aufgabenschwerpunkten

Qualitätsmanagement:

Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung von Qualitätsstandards und ‑prozessen
Analyse von Qualitätsproblemen und Erarbeitung von Lösungsansätzen
Dokumentation und Reporting von Qualitätskennzahlen
Unterstützung bei Audits

Garantie:

Unterstützung der Garantieprozesse
Analyse und Reporting von Garantie- und Kulanzfällen
Dokumentation und Reporting von Analyseergebnissen
Kommunikation mit dem Händlernetz
Unterstützung bei der Prozessoptimierung

Techline:

Unterstützung bei der Beantwortung von technischen Anfragen des Händlernetzes
Mitarbeit bei Analysen und Reporting des Bereichs Techline

Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium z. B. Fahrzeugtechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
Abgeschlossene technische Berufsausbildung ist von Vorteil
Erste technische Praxiserfahrungen, idealerweise innerhalb der Automobilwirtschaft sind von Vorteil
Eigeninitiative und souveränes Auftreten
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Zielgerichtete, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Begeisterung für die Automobilbranche und die damit verbundenen Herausforderungen und Chancen
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS Office

Erweiterung Ihrer Fachkompetenz durch ein strukturiertes Absolventenprogramm
Entwicklung und Betreuung durch eine:n erfahrene:n Mentor:in
Eigenständige Betreuung und Übernahme von Projekten während des Absolventenprogramms
Die Möglichkeit, Einblicke in viele verschiedene Unternehmensbereiche während des Training-on-the-Job-Programms zu erhalten
Einblicke in die Methoden und Arbeitsweisen eines internationalen Automobilherstellers
Umfangreiche Sozialleistungen wie z. B. Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld & 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr
Möglichkeit zur Nutzung von Unternehmensbenefits z. B. Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm Wellpass oder Nutzung von Corporate Benefits
Attraktiv und verkehrsgünstig gelegener Einsatzort im Lofthaus Köln-Mülheim
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

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