Wir – die Firmengruppe Max Bögl – sind rund 6.500 überzeugte Bögler, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 2,5 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben machen uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können, und streben stets nach höchster Qualität von der ersten Konzeptidee bis zum fertigen Bauprodukt. Dabei bleiben wir immer noch eine große Familie mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Leidenschaft zum Bau.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen
Tragwerksplaner / Statiker (m/w/d) Windenergie
Einsatzort: Hamburg oder Sengenthal möglich
- Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen
- Aufstellen von Entwurfs- und Ausführungsstatiken von bis zu 200 Meter hohen Hybridtürmen für Windkraftanlagen
- Aufstellen von Entwurfs- und Ausführungsstatiken für Flach- und Tiefgründungen
- Statische Berechnungen der Turminneneinbaukonstruktion
- Eigenverantwortliche technische Abstimmung mit unseren nationalen und internationalen Kunden
- Eigenverantwortliche Begleitung des Zertifizierungsprozesses
- Mitarbeit in der Turmentwicklung und -optimierung
- Unterstützung der Konstrukteure bei der Zeichnungs- und 3D-Modellerstellung
- Betreuung der Baustelle und Produktion hinsichtlich statischer Belange
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (B. Sc. / M. Sc.) oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Erfahrung im planerischen Bereich / konstruktiven Ingenieurbau
- Kenntnisse in den einschlägigen technischen Normen und Vorschriften wünschenswert
- Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
- Mitgestaltung der Energiewende
- Offene Gesprächskultur und kollegiales Umfeld
- Förderung der Aus- und Weiterbildung, u. a. durch unsere eigene mbakademie
- Diverse Mitarbeitervergünstigungen, z. B. Corporate Benefits