Wissenschaftlicher Mitarbeiterin im Bereich Energiepolitik

Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI • Other • Karlsruhe • 11h ago

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.

Das Fraunhofer ISI in Karlsruhe ist ein weltweit anerkanntes Exzellenzzentrum der Innovationsforschung. Durch die unterschiedlichen Schwerpunkte unserer sieben Competence Center bearbeiten wir zentrale Fragestellungen der Innovationsdynamik und Systemtransformation interdisziplinär und aus einer ganzheitlichen Perspektive. Das Institut bietet einmalige Möglichkeiten der Anwendung und Entwicklung von neuen Ansätzen in der Innovationsforschung. Es hat eine enge Anbindung an zahlreiche Universitäten und Forschungseinrichtungen im In- und Ausland. Durch unsere führende Position in der theorie- und evidenzbasierten Beratung haben unsere Mitarbeitenden einzigartige Zugänge zu nationalen und internationalen Stakeholdern in Politik und Wirtschaft.

Die Stelle ist im Geschäftsfeld "Energiepolitik" im Competence Center "Energiepolitik und Energiemärkte" angesiedelt und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Das Competence Center "Energiepolitik und Energiemärkte" analysiert innovative Energietechnologien und -politiken und leistet einen Beitrag zur Entfaltung des gesellschaftlichen, politischen und institutionellen Rahmens für ein nachhaltiges Energiesystem.

Fasziniert Sie die Gestaltung der Energiewende? Wollen Sie nach Ihrem Studium gleich durchstarten und in einem ersten Job eigenverantwortlich forschen und arbeiten? Sind Sie ein Teamplayer und haben den Ehrgeiz, Ihr Netzwerk zu erweitern und eine Promotion anzustreben? Dann kommen Sie zu uns! Nutzen Sie die Gelegenheit, in einem dynamischen Forschungsumfeld die technologischen und wirtschaftlichen Herausforderungen der nächsten Phasen der globalen Energiewende anzugehen.

Sie promovieren im Rahmen des Dok-Programms am Fraunhofer ISI, das auf einen Vierjahresvertrag angelegt ist. Die Erstellung der Dissertation erfolgt an der Schnittstelle von Projektarbeit und eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit mit einem starken Fokus auf aktuelle Fragen in der angewandten Forschung.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, energiepolitische und energietechnologische Fragen im Rahmen interdisziplinärer Studien für nationale und internationale Auftraggeber aus Wirtschaft und Politik zu bearbeiten.
Ihr Schwerpunkt wird die deutsche und europäische Energiepolitik und Sie befassen sich insbesondere mit dem Energieverbrauch und der Energieeffizienz im Dienstleistungssektor, vor allem in Rechenzentren und IT-Infrastrukturen.
In unseren Projekten arbeiten Sie im Team und nutzen viele unterschiedliche Methoden, beispielsweise Datenanalysen, Energiesystemmodellierungen und Befragungen.

Sie verfügen über einen Masterabschluss in Sozial-, Wirtschaft-, Ingenieur- oder Umweltwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet und begeistern sich für die anwendungsorientierte Forschung.
Darüber hinaus haben Sie Praxis mit Datenanalysen und grundlegende Kenntnisse in der Programmierung.
Ihr Interesse und Ihre Bereitschaft, sich in energiepolitische oder energietechnische Themengebiete einzuarbeiten, zeichnet Sie aus und bestenfalls besitzen Sie bereits Know-how zu diesen Themen.
Außerdem möchten Sie sich wissenschaftlich weiterentwickeln, arbeiten gerne im Team an interdisziplinären Fragen und verfügen über eine selbstständige Vorgehensweise und Kooperationsbereitschaft.
Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch und präsentieren Ihre Ergebnisse überzeugend in beiden Sprachen.

Fraunhofer ISI Dok-Programm: Ihre Arbeit ist sehr eng an die Forschungsthemen und -projekte des Competence Centers geknüpft und besteht aus einer Orientierungs- und einer sich daran anschließenden Dissertationsphase.
Unterstützung und Betreuung: Von Beginn an erhalten unsere Promovierenden Unterstützung in Form eines internen Mentorings sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Durch regelmäßige Kolloquien findet ein intensiver Austausch unter den Doktorand*innen mit erfahrenen Wissenschaftler*innen und Führungskräften statt. Die direkte Betreuung gewährleistet eine fokussierte Bearbeitung des Promotionsthemas.
Sinnstiftende Tätigkeiten: spannende und vielfältige Aufgaben an der Schnittstelle von Wissenschaft, Politik und Wirtschaft; Mitgestaltung der Zukunft durch Forschung zu den großen Herausforderungen unserer Zeit
Exzellenz mit Relevanz: die einzigartige Möglichkeit, Wissenschaft mit höchstem Anspruch unmittelbar in Anwendungskontexte zu bringen
Weiterentwicklung und aktive Karriereplanung: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für eigene Ideen und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch zielgerichtete Fortbildungsmaßnahmen und Karriereprogramme, gezielte Schulungen und Trainings
Familienfreundlichkeit: ausgewogene Work-Life-Balance, Kooperation mit institutsnahen Kindertagesstätten, Angebote in den Bereichen Kindernotbetreuung und Homecare/Eldercare, mobiles Eltern-Kind-Büro, Stillraum vor Ort
Flexibilität: flexibles und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands, 39 Std./Woche (Vollzeit) und 30 Tage Urlaub
Teamarbeit: selbstständiges Arbeiten in motivierten Teams an anspruchsvollen Projekten innerhalb eines interdisziplinären Umfelds, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sowie ein familiäres Miteinander
Chancengleichheit: Wir leben Diversity und setzen daher möglichst auf ausgewogene Teams mit unterschiedlichen Geschlechtern, Altersstufen, Kulturen und Fachrichtungen.
Top-Ausstattung: neueste funktionsgerechte Technik an unseren Standorten, Barrierefreiheit vor Ort, Bereitstellung von Hardware für mobiles Arbeiten
Benefits / weitere Vorteile und Zusatzleistungen: eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD Bund einschließlich der im öffentlichen dienstüblichen Sozialleistungen sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Deutschland-Ticket Jobticket, institutseigene Kantine, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge (VBL)