System Engineer Berechtigungsmanagement

Hannover Rück SE • Other • Hannover • 4d ago

Hannover Rück – mehr als 3.500 Mitarbeiter:innen an Standorten auf der ganzen Welt. Unsere Stärke? Connecting Power: Wir verlassen uns aufeinander. Als Rückversicherer sichern wir Kunden im Schadenfall ab. Dafür braucht es maßgeschneiderte, innovative Lösungen. Lösungen, die gestern noch gepasst haben, können morgen veraltet sein. Wir challengen uns und optimieren kontinuierlich unsere Services, Beratungen und Produkte. All das macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem verlässlichen Arbeitgeber.

Let's connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich IT Digital Workplace am Standort Hannover / Deutschland ein als System Engineer Berechtigungsmanagement.

Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für die Verwaltung unserer Benutzer- und Systemidentitäten im Rahmen des Identitäts- und Zugriffsmanagements
Management und Weiterentwicklung der globalen Identity- und Access-Managementlösungen (IAM)
Überwachung und Steuerung der Benutzersysteme auch unter dem Aspekt internationaler, datenschutzrechtlicher Vorgaben
Konfiguration von Benutzer- und Rollenprofilen sowie Integration und Dokumentation von Applikationen und Services
Begleitung von internationalen, in- und externen Prozess- und Systemaudits
Beratung von Business- oder Projektteams bei der Entwicklung von Berechtigungskonzepten für Anwendungen
Verwaltung aller relevanten Systeme und Prozesse rund um Active Directory, Okta, Microsoft Identity Manager, Azure, Office 365 u. Ä.
Proaktives Monitoring sowie Analyse und Beseitigung von auftretenden Fehlern oder Störungen

Mehrjährige Berufserfahrung im Identitäts- und Zugriffsmanagement sowie im Management von Client-Server-Infrastrukturen
Routiniert in der Anwendung von modernen Methoden im Projektmanagement (Scrum, Lean etc.)
Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine gleichwertige Ausbildung
Sicher im Umgang mit cloudbasierten Services und Technologien von AWS und Azure
Sehr gute Kenntnisse internationaler IT-Sicherheitsstandards und IT-Prozesse
Deutsch und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau
Weltweite Reisebereitschaft, circa drei- bis viermal im Jahr
Konzeptionelle Stärke sowie Offenheit für neuste, cloudbasierte Methoden und Technologien

Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem, wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten sowie in Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz
Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und deinem Umzug nach Hannover
Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsangebot u. a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill-Trainings, Sprachkursen, Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
Gesundes Arbeiten: Kooperation mit dem Fitnessstudio Daily Fitness (auch für Angehörige), ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität
Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u. a. Reisen, Mode, Technik)
Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder
Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café