Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Über das Unternehmen - Mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit hervorragender Marktposition und angenehmem Arbeitsklima
- Führung von bis zu 20 Mitarbeitenden (SMD & THT Team) auf Augenhöhe sowie Coaching der Mitarbeitenden zur Förderung von Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Optimierung bzw. Neugestaltung von Prozessen zur optimalen Nutzung eines neuen Maschinenparks sowie Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Produktion
- Erstellung und Pflege der Prozessdokumentation und Unterstützung bei der Fertigungsplanung
- Schulung der Mitarbeitenden an den neuen Maschinen sowie Erstellung von Schulungsmaterial für die Einarbeitungsphase neuer Mitarbeitender
- Einführung sinnvoller Strukturen, die proaktives Arbeiten ermöglichen und Unterstützung eines ganzheitlichen Change Managements innerhalb des Bereichs
- Marktbeobachtung technischer Entwicklungen und Ableitung strategischer Impulse für die Fertigung
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen
- Erste Erfahrung in der Leitung einer Fertigung und Führungserfahrung in flachen Hierarchien
- Fundierte Kenntnisse im Change Management sowie Erfahrung in Prozessgestaltung und -Optimierung
- Erfahrung mit Normen im Qualitätsmanagement wie z.B. ISO 9001 und/oder ISO 13485
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit auf Augenhöhe
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie einer täglichen Vorbildfunktion
- Grundlegendes kaufmännisches Wissen sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Eine unbefristete Festanstellung bei einem erfolgreichen inhabergeführten, mittelständischen Unternehmen
- Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten im Einschichtbetrieb und jeden Freitag bereits ab mittags Feierabend
- Anspruchsvolle Position mit Verantwortung und langfristiger Karriereperspektive
- Spannende Aufgabenstellung mit Berichtsstruktur direkt an den Inhaber und Integration in ein hochmotiviertes Team
- Angenehmes Arbeitsklima, Kommunikation auf Augenhöhe und respektvolles Miteinander
- Modernes Bürogebäude mit guter Anbindung und kostenfreien Parkplätzen direkt vor der Türe
Gehaltsinformationen - Das Gehaltsband des Kunden bewegt sich je nach Berufserfahrung und Qualifikation zwischen 60.000-70.000€ brutto/Jahr zzgl. Dienstwagen zur privaten Nutzung.
