Technischer Einkäufer (m/w/d)
Die Technologieführerschaft und die Auszeichnung mit dem Deutschen Umweltpreis haben wir unserem hochmotivierten Team zu verdanken. Möchten auch Sie die Begeisterung für ein zukunftsweisendes Produkt mit uns teilen? Sie wollen sich selbst und cleanLASER weiter nach vorne bringen?
Dann sind Sie bei uns richtig: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in unserem Team.
Wir entwickeln und produzieren seit über 25 Jahren Lasersysteme zur Bearbeitung industrieller Oberflächen, z.B. für die Luftfahrt- und Automobilindustrie sowie den Maschinenbau, und vertreiben die cleanLASER in mehr als 20 Länder.
Wir sind ein dynamisch wachsendes mittelständisches Unternehmen mit einzigartigen Produkten. Kurze Entscheidungswege erleichtern die schnelle Umsetzung innovativer Ideen.
- Bearbeitung von internen Beschaffungsanforderungen
- Disposition und Beschaffung von Materialien und Dienstleistung lokal und global
- Lieferantengespräche inkl. Konditions- und Preisverhandlungen
- Technische Abstimmung und kaufmännische Auswertung von Angeboten
- Terminorganisation und -verfolgung
- Änderungsmanagement / Reklamationsabwicklung hinsichtlich technischer Änderungen
- Stammdatenpflege
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Einkauf oder ein Studium im technischen Bereich, gerne mit Schwerpunkt Maschinenbau
- Sie haben die letzten 3 Jahre oder länger fundierte Berufserfahrung in den Bereichen technischer Einkauf und Logistik sammeln können
- Verständnis für mechanische Fertigungsprozesse
- Fähigkeit technische Zeichnungen zu bewerten und fertigungstechnische kritische Maße zu erkennen
- Eine engagierte und pragmatische Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit, Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Sicherheit im Umgang mit dem PC (Office Paket)
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Vollzeittätigkeit mit modernen, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich ermöglichen über 50 freie Tage pro Jahr
- Verkürzte Kernarbeitszeit am Freitag
- Leistungsgerechte Bezahlung mit monatlichen Zulagen in Form von „mehr Netto vom Brutto“
- Modernste Arbeitsmittel und einen Arbeitsplatz in einem großzügigen Büro- und Fertigungsgebäude
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gute verkehrstechnische Anbindung
- Wir haben ein offenes Ohr für Fragen und Anregungen unserer Mitarbeiter und honorieren guten Ideen
