TROX ist auf dem Weltmarkt führend in der Entwicklung, der Herstellung und dem Vertrieb von Komponenten, Geräten und Systemen zur Belüftung und Klimatisierung von Räumen. Mit 34 Tochtergesellschaften in 27 Ländern auf fünf Kontinenten, 20 Produktionsstätten und weiteren Importeuren und Vertretungen ist das Unternehmen in über 70 Ländern vor Ort. Aktuell erwirtschaftet die TROX GROUP weltweit mit rund 4.950 Mitarbeiter*innen einen Umsatz von 725 Mio. Euro.
Werden Sie Teil unseres hochmotivierten Teams mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem stiftungsverbundenen, nachhaltig orientierten Unternehmen. Verstärken Sie unseren
Bereich Vertrieb / International Business am Standort
Neukirchen-Vluyn zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Key Account Manager (m/w/d) Komponenten & Systeme Kenn-Nr.: AO24-VI-064 - Akquise von Projekten in den Wachstumsbranchen
- Neukundengewinnung sowie Auf- und Ausbau vorhandener Kundenbeziehungen
- Netzwerken
- Teilnahme an branchenrelevanten Veranstaltungen wie Messen und Tagungen
- Bedarfsermittlung und Beratung bei allen Projektstakeholdern – Bauherren, Investoren, Generalunternehmern, Architekten, Projektentwicklern
- Marktbeobachtung
- Erstellen von Konzepten und technischen Produktlösungen sowie Angebotsverfolgung bis hin zur Auftragsvergabe
- Vor-Ort-Besichtigungen sowie Präsentation von produktspezifischen Kundenlösungen
- Auswahl und Dimensionierung von Produkten und Systemen für die Luft- und Klimatechnik
- Ingenieur (m/w/d) Versorgungstechnik oder Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung
- Überdurchschnittliche Kommunikationsstärke, Einsatzbereitschaft und Verhandlungsgeschick
- Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Reisebereitschaft
- Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet
- Fundierte Kenntnisse in der Lüftungs- und Klimatechnik und darüber hinaus in der TGA sowie MSR und Elektrotechnik
- Sichere Anwendung des MS-Office-Paketes und Erfahrung mit CRM-Systemen
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Hohe Eigenmotivation, Lernbereitschaft und interdisziplinäre Denkweise
- Entwicklung/Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
- Gesundheitsmanagement
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Familiäres Umfeld und eine werteorientierte Unternehmenskultur
- Dienstwagen und BusinessBike Dienstrad-Leasing
- Home-Office
