WARUM STIHL. Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 20.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft - vorausschauend und verantwortungsbewusst.
- Disziplinarische Führung sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklung von 6 Teams in den Bereichen Betriebsgastronomie, Fuhrpark und Bürotechnischer Service
- Erstellung eines Betriebskonzepts (inkl. Raumnutzung, Arbeitsabläufe, IT-Systeme, Personalplanung) und Weiterentwicklung der organisatorischen Abläufe für die jeweiligen Teams mit Fokus auf Betriebsgastronomie
- Erarbeitung von Anforderungskriterien für Investitionsentscheide inkl. deren Präsentation
- Planung, Analyse, Beurteilung und Optimierung von wirtschaftlich effizienten Arbeitsabläufen und Beschaffungsmanagement gemäß Betriebskonzept
- Initiierung, Leitung und Durchführung von Projekten inkl. Budgetverantwortung für die zugeordneten Teams
- Vertretung der Abteilung nach innen, d.h. Kommunikation und Information an Gesellschafter, Vorstand, Führungskräfte und Mitarbeitende
Das wünschen wir uns
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium bevorzugt im Bereich BWL mit Schwerpunkt Gastronomie oder vergleichbare Qualifikation
- Ausbildung als Koch (w/m/d), Fortbildung zum Küchenmeister oder gleichwertige Ausbildung
- Erfahrung in leitender Funktion in der Groß- / Betriebsgastronomie oder einer vergleichbaren Funktion im Hotel und Gaststättengewerbe
- Ausgeprägte Führungskompetenz
- Selbstständige Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit sowie eine hervorragende Kommunikationsfähigkeit über alle Ebenen
- Fundierte Kenntnisse im einschlägiger "Best in Class" Prozesse, Projektmanagement und in der Prozessoptimierung
- Hohe Problemlösungskompetenz und gute analytische Fähigkeiten
- Offenheit, Gestaltungswille und -vermögen, ausgeprägte Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick
- Flexibles und mobiles Arbeiten möglich
- Weiterbildungsangebote
- Sportangebote/Gesundheitsmanagement
- Internationales Umfeld
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erfolgsprämie
- Mitarbeiterkapitalbeteiligung
- Vergünstigungen für Mitarbeitende
- Kantine
- Parkplatz
- Betriebsarzt
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