Die Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss. Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und ist seit 1997 an der SIX Swiss Exchange gelistet. Interroll beliefert Systemintegratoren und Anlagenbauer mit einem umfassenden Sortiment an plattformbasierten Produkten und Services in den Kategorien „Rollers“ (Förderrollen), „Drives“ (Motoren und Antriebe für Förderanlagen), „Conveyors & Sorters“ (Förderer & Sorter) sowie „Pallet Handling“ (Palettenförderung und -lagerung). Lösungen von Interroll sind bei Express- und Postdiensten, im E-Commerce, in Flughäfen sowie in den Bereichen Food & Beverage, Fashion, Automotive und weiteren Industrien im Einsatz. Das Unternehmen zählt führende Marken wie Amazon, Bosch, Coca-Cola, DHL, Nestlé, Procter & Gamble, Siemens, Walmart oder Zalando zu seinen Nutzern. Mit Hauptsitz in der Schweiz verfügt Interroll über ein globales Netzwerk von 35 Unternehmen mit einem Umsatz von CHF 664.4 Millionen und 2'500 Mitarbeitern (durchschnittlicher Personalbestand in 2023).
- Aufbau von fixen/dynamischen Arbeitspläne mit einer festen und variablen Ausprägung der Erzeugnisse im SAP/PP
- Festlegen maximaler Arbeitsschritte und Ermittlung der kalkulationsrelevante Zeiten für die Herstellung eines Erzeugnisses
- Erstellung, Überprüfung und Korrektur der Arbeitspläne und Produktionsstücklisten
- Abgleich von Zeichnungen und Anweisungen auf Vollständigkeit
- Verknüpfungen bestehender Materialien und Stücklisten von anderen Standorten
- Soll-Ist-Vergleich durchführen
- Erstellung aller erforderlichen Unterlagen von Dokumentationen und Trainingsunterlagen
- Materialstamm ergänzen und pflegen auf Werksebene (Werksdaten eingeben und pflegen)
- Produktkalkulationen erstellen und pflegen
- Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Mechatronik, Fachhochschulausbildung, Techniker oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung (wenn möglich im Bereich Fördertechnik)
- Know-how in der Blechbearbeitung
- Kenntnisse der gültigen Normen und Vorschriften in der Maschinenbaukonstruktion
- Erfahrung im Projektmanagement
- Gute SAP Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch,- und Englischkenntnisse
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Kreativität
- Teamorientierte Arbeitsweise
- Unbesfristete Festanstellung
- Tarifgebundenes Unternehmen mit eigenem Haustarifvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- 37 Stundenwoche (Gleitzeit)
- Eine offene Unternehmenskultur: Sehr gutes Betriebsklima, individuelle Einarbeitung, Arbeitszeit nach Vereinbarung
- Ein agiles Arbeitsumfeld: Moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz, kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien
- Betriebliche Altersvorsorge über die Metallrente
- Jobrad über Entgeltumwandlung nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Viele zusätzliche Benefits: vergünstigte Preise bei Kaffee, Mittagessen sowie kostenlosen Parkplatz und Wasser
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