Hast du Lust, gemeinsam in einem Team etwas zu bewegen und noch mehr Farbe ins Leben unserer Wohngruppe zu bringen? Bei uns kannst du als (Heil-)Erzieher_in / Pflegefachkraft das Zusammenleben von Menschen mit Lernbehinderung und körperlichen Einschränkungen aktiv mitgestalten – in einer Umgebung, die von Offenheit, Wertschätzung und Freude an der Zusammenarbeit geprägt ist.
Die Wohngruppe Kaspar-Hauser-Haus lebt in einer Jugendstilvilla im Stadtteil Heimfeld in der Nähe zum Wald und der Asklepios Klinik. In familiärer Atmosphäre wohnen hier 11 Menschen in individuell eingerichteten Räumen unter der Maxime der Selbstbestimmung.
Du bist (fast) immer gut gelaunt und (Heil-) Erzieher_in / Pflegefachkraft, dann suchen wir dich für 30 Wochenstunden.
- das bunte und vielfältige Leben der Wohngruppe zu organisieren.
- die Selbstbestimmung unserer Klient_innen zu erhalten und zu fördern.
- bei der interessensorientierten und bedarfsgerechten Betreuung und Pflege.
- bei der Organisation und Begleitung abwechslungsreicher Freizeitangebote.
- die individuelle Hilfeplanung zu erstellen und regelmäßig zu evaluieren.
- eine abgeschlossene Ausbildung in einem der o.g. Berufsfelder oder eine vergleichbare Qualifikation,
- Erfahrung in den genannten Bereichen,
- eine strukturierte Arbeitsweise im Team sowie auch eigenverantwortlich,
- die Bereitschaft zur am Bedarf der Klient_innen orientierten Arbeitszeitgestaltung ,
- gute Deutschkenntnisse, um auf die Bedürfnisse der Klient_innen eingehen zu können,
- ein wertschätzendes und respektvolles Menschenbild,
- Engagement und Einfühlungsvermögen,
- Freude an der Förderung von Selbstbestimmung und Autonomie.
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 33 Tage Urlaub im Jahr,
- eine Vergütung nach dem Paritätischen Tarifvertrag Hamburg,
- das Deutschlandticket (die Kosten trägt insel e.V. + 7 Euro Eigenanteil),
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit,
- regelmäßige Teamsitzungen, Supervision und Fortbildungen,
- die Beteiligung an der Entwicklung unserer Angebote in Arbeitsgruppen,
- einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine betrieb. Krankenversicherung und bezuschusste Angebote der Gesundheitsprävention wie EGYM Wellpass und Bikeleasing,
- eine externe Mitarbeitendenberatung zur psychischen Gesundheit,
- ein Corporate Benefits.
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