IT- und Medien-Assistenz (m/w/d)

Hochschule Weihenstephan-Triesdorf • Other • Freising bei München • 6h ago

Applied Sciences for Life – in diesem Sinne verfügt die Hochschule Weihenstephan-Triesdorf über ein einzigartiges, alle Lebensgrundlagen umfassendes Fächerspektrum. Ihre rund 5.845 Studierenden an drei Standorten (Freising, Triesdorf, Straubing) machen sie zu einer der bedeutendsten grünen Hochschulen im europäischen Raum.

An der Fakultät Landschaftsarchitektur, Campus Weihenstephan (Freising), ist folgende Teilzeitstelle (70 %) zu besetzen:

IT- und Medien-Assistenz (m/w/d)
Kennziffer S328-LA

Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2026. Die Befristung erfolgt nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz. Eine Befristung ist demnach grundsätzlich nicht mehr zulässig, wenn bereits ein Arbeitsverhältnis mit dem Freistaat Bayern bestanden hat.

Sie unterstützen das Team der Fakultät Landschaftsarchitektur, insbesondere die Systemadministratorin, bei den vielseitigen Aufgaben in Lehre, Forschung und Verwaltung mit dem Schwerpunkt IT-Systemadministration und IT-Verwaltung:

Unterstützung bei der Installation und Administration der Computerarbeitsplätze und der Medientechnik von der Beschaffung bis zur Aussonderung
technische Betreuung und Verwaltung eines umfangreichen Pools an Geräten (Druckern, Scannern, Konferenztechnik, Videoequipment, Moderationstechnik etc.)
technische Betreuung der AVA-, Vermessungs- und Bausoftware
Unterstützung der Studierenden in den entsprechenden Lehrveranstaltungen
Support des Kollegiums bei EDV-Anwendungsfragen
Mitarbeit bei der Pflege der studentischen Computerpools
Zusammenarbeit mit dem Rechenzentrum bei fakultätsübergreifenden IT-Aufgaben

hohe Motivation und Freude daran, mit Ihren Lösungen die elektronische Datenverarbeitung in der Fakultät zu unterstützen und zu verbessern
selbstständiger, strukturierter, analytischer und lösungsorientierter Arbeitsstil
Teamfähigkeit
Affinität zur oder Erfahrung in der Administration von IT-Systemen und/oder Medientechnik
Erfahrungen mit einschlägiger Bausoftware wünschenswert
Aufgeschlossenheit für die Einarbeitung in neue Anwendungen und Systeme
ausgeprägtes Bewusstsein für die Anforderungen an die IT-Sicherheit

Einstellungsvoraussetzung:

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik (z. B. als Fachinformatikerin / Fachinformatiker [m/w/d], Kauffrau / Kaufmann [m/w/d] für IT-System- Management, Kauffrau / Kaufmann [m/w/d] für Digitalisierungsmanagement, Assistentin / Assistent [m/w/d] für Medientechnik) oder über eine vergleichbare Ausbildung.

Andernfalls verfügen Sie über eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung im IT-Bereich sowie entsprechender Berufserfahrung im IT-Bereich.

Alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Bereich Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang.

Ebenfalls denkbar ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Bereich Landschaftsbau und -management oder Landschaftsarchitektur bzw. in einem vergleichbaren Studiengang mit entsprechender Affinität sowie Berufserfahrung oder Weiterbildungen im Bereich IT, Medientechnik oder Systemadministration.

Arbeiten am größten grünen Campus Deutschlands
Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
ein modernes Hochschulumfeld mit innovativen technischen, landwirtschaftlichen und ingenieurwissenschaftlichen Studiengängen
ein spannendes, vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
umfassendes Onboarding, kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten
die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
Sozialleistungen nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), insbesondere zusätzliche Altersversorgung sowie Jahressonderzahlungen
attraktive Nebenleistungen, wie ein Jobticket für den öffentlichen Personenverkehr, vermögenswirksame Leistungen sowie Kinderbetreuungsmöglichkeiten
ein wachsendes Angebot im Rahmen eines Behördlichen Gesundheitsmanagements
ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten; Homeoffice möglich

Weitere HSWT-Benefits für Mitarbeitende finden Sie unter hswt.de/arbeiten-an-der-hswt.

Hinweise:

Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen. Die Bezahlung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen, bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-L.

Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter.

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