12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen
Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven - auch für Sie! Erfahren Sie mehr über uns und finden Sie Ihre berufliche Heimat im Provinzial Konzern.
Das werden deine Aufgaben sein
- Du bist für die fachliche Unterstützung aller Vertriebswege im Geschäftsfeld Gewerbe mit Spartenschwerpunkt Sach zuständig.
- Darüber hinaus berätst und beurteilst Du vor Ort exponierte Feuer- und Einbruch-Diebstahl Risiken.
- Zu Deinen Aufgaben zählt auch die Entwicklung individueller adäquater Versicherungslösungen und die Erstellung von Sicherungskonzepte.
- Du setzt die Risk-Managementmaßnahmen um.
- Zudem erstellst Du Kalkulationen und Angebote bzw. Quotierungen im Maklersegment.
- Du konzipierst und führst Schulungen für Vertriebspartner und Mitarbeiter durch.
Das bringst du mit
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung - Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen, idealerweise mit erfolgreicher Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt:in (IHK), Betriebswirt:in (DVA) und/oder Technischer Underwriter Sach
- Erfahrungen und fundiertes Wissen in der gewerblichen Sachversicherung
- Reisebereitschaft innerhalb und außerhalb der Geschäftsgebiete (mehrtägiger Dienstreisen)
- Eigenverantwortliches Handeln, sicheres Auftreten und Gültiger Führerschein Klasse B (Dienstwagen kann auf Wunsch zur Verfügung gestellt werden. Alternativ grundsätzliche Bereitschaft mit dem eigenen PKW zu fahren)
Das bieten wir Dir
Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance • Die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln • Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurant und Coffee Lounge • Home-Office • Kinderbetreuung • Innovatives Gesundheitsmanagement • verschiedene Sportangebote • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
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