Die ESA Elektroschaltanlagen Grimma GmbH ist ein expandierendes mittelständisches Unternehmen der Elektroindustrie. Wir haben uns auf die Entwicklung und Herstellung von Niederspannungsschaltanlagen, elektrischen Weichenheizungsanlagen für den Schienenverkehr und sicherer Stromversorgung in Krankenhäusern spezialisiert. Unsere international erfolgreiche Marktposition resultiert vor allem auf eigenen Entwicklungen von branchenspezifischen Innovationen.
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An unserem Standort in Grimma (Leipzig) suchen wir einen engagierten Ingenieur der Elektrotechnik (m/w/d) für die technische Dokumentation mit folgenden Aufgaben:
- Erstellung technischer Dokumente wie Betriebs-, Bedienungsanleitungen, Handbüchern, EU-Konformitätserklärungen, Manuskripten etc.
- Einhaltung von Rahmenbedingungen, Vorschriften und Normen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Produktmanagement und Vertrieb
- Unterstützung und Zuarbeit bei der Erstellung und Übersetzungen von Produktbroschüren
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung
- 2 - 3 Jahre Berufserfahrung in der Erstellung von technischen Dokumentationen
- übergeordnete, analytische Denkweise
- Kenntnisse im Bereich der DIN-VDE-Normen
- Hohe Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeitgestaltung für beste Work-Life-Balance
- Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch bis zu 30 Tage Jahresurlaub und Gleitzeitmodelle
- Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten über unser individuelles Online-Weiterbildungs-Portal (Udemy)
- Mobiles Arbeiten von Zuhause nach Absprache möglich
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte bei innovativen Unternehmen der Region
- Networking im Rahmen verschiedenster Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier,...)
- Bereitstellung aller notwendigen Betriebs- und Arbeitsmittel
- Persönliche Kreditkarte mit monatlicher Aufladung als Bonus
- Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (bav-Preis prämiert)
- Fahrradleasing für die ganze Familie
*Wechselprämie i.H.v. 2.000,00 € brutto: Auszahlung 500,00 € brutto nach dem 3. Monat, 500,00 € brutto nach der Probezeit, 500,00 € brutto nach 9 Monaten und 500,00 € brutto nach 12 Monaten.
Vermittlungen über Personaldienstleister sowie Bewerber, welche über das interne Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm kommen, sind ausgeschlossen. Gültig für alle eingegangenen Bewerbungen im Zeitraum vom 01.12.2024 - 31.03.2025.
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