Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.400 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!
Das Institute of Climate and Energy Systems – Jülicher Systemanalyse (ICE-2) leistet einen Beitrag zur Transformation hin zu Nachhaltigkeit und befasst sich mit der Entwicklung, Analyse und Bewertung von Energiesystemen, -infrastrukturen und -techniken sowie der Interdependenz von Energie-, Wasser- und Landnutzung. Im Vordergrund stehen interdisziplinäre Ansätze, mit denen sozioökonomische Aspekte technologischer Entwicklungen und ihrer Wechselwirkungen mit Umwelt, Wirtschaft und Gesellschaft untersucht werden. Neben wissenschaftlichen Zwecken dienen die Ergebnisse der Beratung von Wirtschaft, Politik und Gesellschaft.
Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Doktorand:in – Life Cycle Assessment von Defossilisierungsstrategien im Rheinischen Revier (w/m/d)
Für den erfolgreichen Übergang des Rheinischen Braunkohlereviers zu einem Zukunftsrevier für nachhaltiges Wirtschaften benötigen die regionalen energieintensiven Industrien emissionsarme und zukunftsfähige Lösungen, die unabhängig von fossilen Rohstoffimporten sind. Um diese Ziele zu erreichen, werden derzeit Power-to-X-Technologien weiterentwickelt, in Demonstrationsanlagen getestet und die erfolgversprechendsten Ansätze implementiert. Sie werden sich in Ihrer Arbeit damit beschäftigen, welche Umwelteffekte diese neuen Technologien besitzen und welche Wechselwirkungen die Defossilisierung auf Bereiche wie Ressourcenkritikalität erzeugt.
- Weiterentwicklung von Methoden zum prospektiven Life Cycle Assessment von Power-to-X-Technologien
- Bewertung unterschiedlicher Power-to-X-Prozessrouten zur Nutzung regenerativer Energien in der Herstellung synthetischer Kraftstoffe oder in der chemischen Industrie
- Unterstützung einer integrativen Nachhaltigkeitsbewertung von Energietechnologien
- Präsentation von wissenschaftlichen Ergebnissen auf nationalen und internationalen Tagungen
- Veröffentlichung der Ergebnisse in renommierten Fachzeitschriften
- Wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) im Bereich Umwelt-, Energie- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem verwandten Studienbereich mit guten Noten
- Interesse an energiebezogenen, ökologischen und wirtschaftlichen Fragen
- Analytisches und systembasiertes Denken sowie Eigeninitiative
- Erste Erfahrung im Bereich Life Cycle Assessment
- Grundlagenkenntnisse in Python
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fähigkeit und Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit in einem internationalen, interdisziplinären Team
Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:
- Ein hoch motiviertes und internationales und interdisziplinäres Team in einer der größten Forschungseinrichtungen Europas
- Die Mitarbeit in einem spannenden Verbundforschungsprojekt mit hochkarätigen Partner:innen
- Hervorragende wissenschaftliche und technische Infrastruktur
- Gezielte Serviceangebote für internationale Mitarbeiter:innen, z. B. durch unseren International Advisory Service
- Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten im Homeoffice
- 30 Tage Urlaub (in Abhängigkeit vom gewählten Arbeitszeitmodell) sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei
- Die Möglichkeit zur Fertigung einer Doktorarbeit innerhalb von drei Jahren durch professionelle Betreuung und interne Unterstützungsangebote; Bearbeitungsdauer bis zur Einreichung der Schriftfassung der Dissertation für die letzten 16 Doktorand:innen am ICE-2: 2,7–3,4 Jahre
- Die Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken, z. B. durch ein umfangreiches Trainingsangebot; ein strukturiertes Programm mit Weiterbildungs- und Vernetzungsangeboten speziell für Promovierende über JuDocS, das Jülich Center for Doctoral Researchers and Supervisors: go.fzj.de/JuDocs
Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: go.fzj.de/Benefits.
Die Position ist zunächst auf drei Jahre befristet. Die Vergütung erfolgt analog der Entgeltgruppe 13 (75 %) des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund) zuzüglich 60 % eines Monatsgehaltes als Sonderzahlung („Weihnachtsgeld“). Alle Informationen zum TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: go.fzj.de/bmi.tvoed. Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort der Seite 66 des PDF-Downloads. Informationen zur Promotion im Forschungszentrum Jülich inklusive der Standorte finden Sie hier: go.fzj.de/Promotion.
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