Die KDO ist ein zukunftsgerichtetes IT-Unternehmen im kommunalen Umfeld und mit modernsten Technologien und Fachanwendungen vertraut. Als Arbeitgeber mit Sitz im Herzen Oldenburgs stehen wir für Sicherheit, Flexibilität und ein wertschätzendes sowie hilfsbereites Miteinander. Wir suchen kreative Köpfe mit Leidenschaft für IT, die gemeinsam mit uns lösungsorientiert, innovativ und professionell die digitale Zukunft der Kommunen gestalten.
Linux System Engineer (m/w/d) mit Zielrichtung Kubernetes
(Kennziffer 2024-81)
Der Cloud-Betrieb ermöglicht die Bereitstellung von Softwaretechnologien unabhängig vom Standort und wir streben die Linux-Administration auf der Kubernetes-Plattform an. Du bist Linux-erfahren und möchtest Kubernetes lernen? Wir bieten dir die Gelegenheit dazu!
- Du verwaltest und betreust Linux-Server und -Cluster
- Dabei erlernst du mit unserer Unterstützung die Administration und den Betrieb im Kubernetes-Cluster
- In Zusammenarbeit mit unseren Entwicklerteams setzt du die Anforderungen an die Infrastruktur um
- Außerdem dokumentierst und wartest du die Infrastrukturkomponenten
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik)
- Im Zuge deiner beruflichen Laufbahn hast du mehrjährige Erfahrung im Bereich der Linux-Administration gesammelt
- Du verfügst über gute Kenntnisse in Linux-Distributionen (z. B. Debian oder Ubuntu) sowie Kenntnisse in Containertechnologien (z. B. Docker)
- Außerdem hast du Erfahrung mit Scripting-Sprachen (z. B. Bash, Python) und gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien (z. B. TCP/IP, DNS)
- Dein Profil wird durch gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, die Freude an Teamarbeit sowie die Begeisterung für die Umsetzung komplexer Anforderungen abgerundet
- Eine auf dich abgestimmte Einarbeitung, enge Probezeitbegleitung und ein persönlicher Pate
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit Homeoffice-Option
- Ein moderner und top ausgestatteter Arbeitsplatz im Rahmen des Flex-Office
- Hilfsbereites Arbeitsumfeld mit respektvollem Umgang und wertschätzendem Miteinander
- Entwicklungsmöglichkeiten durch zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen und regelmäßige Kompetenzgespräche
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. Hansefit, Gesundheitsevents, externe Beratungsangebote
- Ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen, z. B. Altersvorsorge, Kinderbetreuungskosten u. v. m.
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