Wir sind davon überzeugt, dass der Schlüssel unseres Erfolgs in der Expertise unserer Mitarbeitenden liegt. Wir sind stolz darauf, unseren Kunden mit unserem Know-how und unseren Erfahrungen flüssige Logistikabläufe und maßgeschneiderte Prozesse anbieten zu können. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, die Qualität unserer Dienstleistungen zu steigern, investieren in unsere Mitarbeitenden und treiben Innovationen voran.
Am Standort Geiselwind betreiben wir eine der modernsten Logistikanlagen Deutschlands – das europäische Distributionszentrum für unseren Kunden PUMA –und suchen ab sofort einen (Junior) Prozessmanager (m/w/d).
- Als (Junior) Prozessmanager:in tragen Sie Verantwortung bei der nachhaltigen Weiterentwicklung der bestehenden Logistik- und IT-Prozesse am Standort unseres Kunden: Sie analysieren und erarbeiten Konzepte zur Optimierung – Arbeitsabläufe, Materialflüsse etc. – und implementieren Standards und neue Prozesse.
- Unter Einsatz von Lean-Management-Methoden bilden Sie unsere Prozesse visuell für jede:n transparent ab und decken Verbesserungspotenziale auf.
- In der Einführung übernehmen Sie die Planung und Realisierung neuer Prozessabläufe in enger Zusammenarbeit mit den operativen Bereichen und der Standortleitung.
- Sie wirken an verschiedenen Optimierungs- und Implementierungsprojekten im Warehouse mit und erstellen Business Cases als Basis für nachgelagerte Managemententscheidungen.
- Im weiteren Tagesgeschäft führen Sie z. B. Machbarkeitsprüfungen durch, erstellen Umsetzungspläne und erarbeiten operative Reportingmaßnahmen für die Prozessverantwortlichen.
Eigenverantwortung und Weitblick zeichnen Sie aus? Sie sind kommunikativ und wissen, die Mitarbeiter:innen zu erreichen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
- Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Logistikmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung.
- Idealerweise haben Sie erste Berufspraxis im Prozessmanagement und der Prozessgestaltung bzw. -optimierung gesammelt.
- Im Umgang mit den Office-365-Anwendungen sind Sie routiniert, sind aufgeschlossen für die tägliche Arbeit mit unterschiedlichen IT-Systemen und haben idealerweise erste Erfahrungen mit Warehouse-Management- oder ERP-Systemen gesammelt.
- Ihr Arbeitsstil ist selbstständig und organisiert – Ihre Prioritäten haben Sie stets im Blick.
- Sie arbeiten teamorientiert und zeichnen sich durch hohe Flexibilität, Eigeninitiative sowie eine starke Problemlösungskompetenz aus.
- Bei uns übernehmen Sie Verantwortung und können zeigen, was Sie draufhaben.
- Uns ist es wichtig, dass Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können.
- Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld und eine intensive Einarbeitungsphase on the job.
- Wir bieten Ihnen eine übertarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Freuen Sie sich auf einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz.
- Wir legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Sie erhalten geförderte Leistungen wie Kantine, Shuttle-Busse, Firmenfitness usw.
- Es erwarten Sie vielfältige Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen wie kostenloses Mineralwasser, Obst und vieles mehr.
- Sie gestalten unser Wachstum mit – in Teamarbeit.
- Wir wissen Ihren Einsatz für unseren gemeinsamen Erfolg zu schätzen.
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