Sichere Dir zum Juni 2025 Deinen Karriereeinstieg an unserem Campus in Coesfeld-Lette (bei Münster) als
Trainee Strategic Portfoliomanagement (gn*)
- Ein maßgeschneidertes 15-monatiges Trainee-Programm mit Schwerpunkt im Bereich Filialportfoliomanagement: Praxisnah und auf Dich und Deine Interessen abgestimmt, um Dich optimal weiterzuentwickeln
- Du durchläufst verschiedenste Filialportfoliomanagement-Teams bei Ernsting's family, lernst den Lebenszyklus einer Filiale kennen und übernimmst beispielsweise folgende Aufgaben:
- Du gestaltest aktiv unsere Prozesse im Filialportfoliomanagement mit
- Du erarbeitest Standortanalysen, definierst und bewertest Filialmaßnahmen im Rahmen der Standortplanung
- Du lernst in einem begrenzten Zeitfenster (ca. sechs Wochen) die Arbeit unserer Portfoliomanager im operativen Geschäft kennen und begleitest diese im Außendienst
- Du durchläufst in mehrwöchigen Einsätzen alle Teams, die am Lebenszyklus einer Filiale beteiligt sind (bspw. Mietvertragsmanagement, Bauausführung, Architektur- und Technik-Team), um am Ende des Trainee-Programms den Lebenszyklus unserer Filialen genau zu kennen
- Du bist von Beginn an Teil des Teams, arbeitest in den jeweiligen Bereichen aktiv mit und übernimmst Deine eigenen Projekte
- Neben der fachlichen Entwicklung möchten wir Dir Raum für persönliches Wachstum bieten: Speziell auf die Trainees zugeschnittene Trainings, Feedbackgespräche mit erfahrenen Expert*innen, Events zur Vernetzung, dem sozialen Engagement u. v. m. warten auf Dich
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, VWL, Immobilienwirtschaft/-management, (Wirtschafts-) Geografie oder Vergleichbarem
- Du hast erste Erfahrungen durch Praktika oder eine vorige Ausbildung gesammelt bspw. im Umgang mit analytischen, strategischen und planerischen Themen im Handelsumfeld, die wir im Laufe des Trainee-Programms gemeinsam weiterentwickeln
- Du möchtest Dich weiter in Themen der Immobilienwirtschaft (bspw. Standortanalysen) einarbeiten, bringst eine Begeisterung für das Prozess- und Projektmanagement mit und hast ein hohes Interesse am filialisierten Einzelhandel
- Du arbeitest gern eigenverantwortlich, bringst ein offenes, kommunikatives Auftreten und eine gute Überzeugungskraft fernab jeder Ellbogenmentalität mit
- Fließende Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse wünschenswert
- Ein finanzstarkes und nachhaltig agierendes Unternehmen mit zukunftsorientierter Sicherheit und der Kultur eines Familienunternehmens
- Individuell auf Dich zugeschnittene Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Einen Fitness-Raum auf dem Campus und Vorteile über das Portal Corporate Benefits
- 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5 Stunden Woche und die Möglichkeit, nach Abstimmung im Team im Mobile Office zu arbeiten
- Eine idyllische Lage im Münsterland mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Sonderzahlungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss
- Eine Personalrabattkarte für Dich und eine weitere Person für den Online Shop und unsere Filialen
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