Unsere Unternehmensgruppe ist führend in der bundesweiten Belieferung von Großverbrauchern in der Gastronomie und Hotellerie sowie von Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen. Mit unserem Vollsortiment aus den Food- und Non Food-Segmenten, unserer Großküchentechnik von der Planung über Einbau und Service sowie spezieller Software Lösungen, sind wir der kompetente und zuverlässige Partner rund um die Gastronomie. Nicht nur in Deutschland, sondern auch im benachbarten Ausland wachsen wir aufgrund unseres Leistungsprofils und unserer Zuverlässigkeit beständig.
Zur weiteren Stärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Zusmarshausen in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Objektleiter (m/w/d) Bauunterhaltung
- Als Ansprechpartner betreuen Sie unserer Liegenschaft in Abstimmung mit den Niederlassungsleitern.
- Sie planen, beauftragen, überwachen und dokumentieren Wartungsarbeiten sowie Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen zum Teil in enger Zusammenarbeit mit der internen Bauabteilung sowie unseren Haustechnikern in den Liegenschaften.
- Die Koordination und Begleitung von Sachverständigen und Sachkundigen-Prüfungen fällt ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich.
- Zu Ihren Aufgaben gehört die Begleitung unserer Neubauprojekte, die Übernahme des Neubaues in die Bauunterhaltung und laufende Betreuung
- Sie verfolgen Gewährleistungsansprüchen und führen Rechnungsprüfungen und -freigaben durch.
- Sie vertreten den Objekttechniker inkl. Beseitigung von Störungen.
- Sie sind Meister / Techniker oder Ingenieur (m/w/d) aus dem Bereich Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen, Gebäudemanagement o.ä. Erfahrung in der Bauunterhaltung und/oder Baubetreuung von Gewerbebauten.
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und CAFM-Software.
- Ihre selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B, sowie regionale Reisebereitschaft 3 Tage/Monat.
- Erfahrungen im Bereich Kältetechnik sind wünschenswert.
- eine attraktive, übertarifliche Vergütung inkl. verschiedener Sozialleistungen in einem modernen Unternehmen
- ein sicherer Arbeitsplatz in einem international konstant wachsenden Familienunternehmen
- Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen
- mobiles Arbeiten möglich
- 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebsrestaurant mit kulinarischer Vielfalt zu kleinen Preisen
- ein offenes, fehlerverzeihendes und kollegiales Betriebsklima
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z. B. Rabatte für Reisen)
- Kooperation mit Fitnessstudios
- kostenloser Kaffee und frisches Obst
- Jubiläumsprämie
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