Du bist bereit für einen Kurswechsel – dann volle Kraft voraus!
Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung.
Wir überwachen und analysieren das Portfolio der DZ HYP und stellen die aufsichtsrechtlichen und ökonomischen Anforderungen an die Risikocontrolling-Funktion sicher. Gemeinsam mit dir möchten wir die Risikosteuerungs- und -controllingprozesse weiterentwickeln, um Risiken frühzeitig zu erkennen und geeignete Maßnahmen zu ergreifen.
Deine Aufgaben bei uns im Team:
Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von Risikoberichten, Betreuung des zugrundeliegenden Datenhaushaltes und Sicherstellung der Datenqualität
Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten zur Implementierung von innovativen Lösungen im Bereich Risikoanalyse und -management
Management und Identifizierung von aufsichtsrechtlichen, konzern- oder marktinduzierten Anpassungserfordernissen an Risikosystemen und -Prozessen
Identifikation und Pflege von ESG-Themen im Risikomanagement, insbesondere die Analyse und Quantifizierung von Klima-, Umwelt-, Sozial- und Governance-Risiken
Das bringst du mit:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit einem wirtschaftlichen oder quantitativen Schwerpunkt verbunden mit bankbetriebswirtschaftlichen Kenntnissen
Erfahrungen im Risikocontrolling und sicherer Umgang mit den regulatorischen Anforderungen
Idealerweise Kenntnisse in der Risikobewertung im gewerblichen Immobilienkreditgeschäft
Erste Kenntnisse im Bereich Datenbankprogrammierung, Visual Basic, Statistiksoftware oder Data Science wären optimal
Gute fachbezogene Englischkenntnisse
Engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise verbunden mit einer ausgeprägten Affinität zur Digitalisierung
Wir bieten attraktive Benefits:
Top-Innenstadtlage in Hamburg
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich
Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
30 Tage Urlaub und zusätzlich Sabbatical sowie Gehaltsumwandlung in Urlaub möglich
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Ein zu 100 % finanziertes Deutschlandticket
Abwechslungsreiches Essen im hauseigenen Betriebsrestaurant
Bezuschusste Wellpass-Mitgliedschaft, zahlreiche Betriebssportangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement
Lass' uns zusammenarbeiten und bring' deine Karriere in Bestlage!
Detaillierte Informationen zum Stellenangebot erfährst du unter dzhyp.de/jobs. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
