Sie suchen nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Tätigkeit in einem etablierten Sozialunternehmen und haben Interesse, an den verbesserten Lebensbedingungen von Menschen mit Behinderungen aktiv mitzuwirken?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Grevenbroich zum 01.05.2025 eine engagierte Persönlichkeit für die Tätigkeit des Technischen Objektmanagers*in (w/m/d). In ihrer Funktion sind Sie für den störungsfreien Betrieb und die Instandhaltung der Bestandsgebäude verantwortlich. Sie werden durch ein erfahrenes Team von Haustechnikern bei der Umsetzung unterstützt. Ihr Arbeitsplatz befindet sich in Grevenbroich im Ortsteil Hemmerden.
- Objektüberwachung mit dem Aspekt der Betreibersicherheit der Gebäude und Ingenieurbauwerke unter Beachtung gesetzlicher und wirtschaftlicher Zielsetzung
- Bereitstellen, Optimieren und Gewährleisten der Funktionssicherheit der für das Kerngeschäft erforderlichen technischen Infrastruktur
- Koordinieren eines eigenen Teams von qualifizierten Haustechnikern
- Mitwirkung beim Aufbau eines Hausmeisterservice im Inklusionsunternehmen
- Planung und Ausschreibung sowie Abrechnung und Dokumentation erforderlicher Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen, ggf. unter Einbindung von externen Beteiligten
- Aufbau eines funktionalen Facility Managements
- Prozessoptimierung der gesamten Arbeitsprozesse
- Koordination und Fremdfirmenmanagement externer Dienstleister*innen
- Führung eines quartalsmäßigen Berichtswesens zum Umsetzungsstand der geplanten Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Mitwirkung bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen einschließlich der Budgetüberwachung
- Verantwortlichkeit für Abnahmen und Organisation der Gewährleistungsverfolgung
- Modernisierung der Bestandsgebäude mit ökologischer und energetischer Zielsetzung
- Hochschulabschluss (Bachelor, Master, Diplom) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur oder anderweitige technische Ausbildung (z.B. Techniker/Meister) mit Berufserfahrung
- fundierte Erfahrungen im Bereich der Instandhaltung, dem Umbau und der Sanierungen von Gebäuden
- sicherer kommunikativer Umgang mit Dienstleister*innen
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, gewissenhafte und proaktive Arbeitsweise
- CAD Erfahrung wünschenswert
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit (mindestens 80%) mit regelmäßigen Arbeitszeiten
- eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen
- ein kollegiales Miteinander in interdisziplinären Teams sowie flache Hierarchien
- Mitgestaltungspotenziale, Raum für eigene konzeptionelle Ideen und herausfordernde Projekte
- Weiterbildungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
- ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und die Mitarbeit an Projekten
- eine strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch ein erfahrenes Team
- eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD VKA inkl. Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub
- eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK) in Höhe von 4,25 Prozent
- die Möglichkeit ein E-Bike auch zur privaten Nutzung zu leasen
Wenn Sie durch klare Kommunikation, Teamplay und souveräne Kenntnisse überzeugen und sich dabei tatkräftig der Gebäudeinstandhaltung widmen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Die Einstellung soll spätestens zum 01.05.2025 erfolgen. Wenn Sie weitergehende Informationen wünschen, wenden Sie sich bitte an Herrn Lassak, Tel 02182 179-150.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V./ c/o VARIUS Werkstätten gGmbH, Winzerather Straße 19, 41516 Grevenbroich oder per E-Mail an bewerbung@varius.ws (eine Datei im .pdf-Format, max. 8MB)
Die Lebenshilfe Rhein-Kreis Neuss e.V. ist ein von Eltern und Angehörigen behinderter Menschen im Rhein-Kreis Neuss gegründeter Verein, der sich seit mehr als 60 Jahre für die Belange behinderter Menschen einsetzt.
Die Lebenshilfe ist Gesellschafterin von vier gemeinnützigen GmbHs und bietet im Rhein-Kreis Neuss Leistungen der Frühförderung, Offenen Hilfen, im Bereich Wohnen, betreibt Kindertagesstätten, eine Werkstatt für Menschen mit Behinderung und ein Inklusionsunternehmen. Aktuell betreuen und begleiten wir mit rund 520 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ca. 1.000 Menschen in insgesamt 20 Einrichtungen in sechs Städten des Rhein-Kreises Neuss.
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