Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.000 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.
Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unserer Niederlassung Nordost suchen wir Sie zum 01.04.2025 als
Geschäftsbereichsleiter (w/m/d) Planung
für unsere Niederlassung Nordost in Hohen Neuendorf bei Berlin.
- Leitung und Steuerung der Aufgaben und Ziele des Geschäftsbereiches Planung
- Übernahme der disziplinarischen und fachlichen Verantwortung für die Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich
- Steuerung und Koordination der Prozesse und des Personals innerhalb des Geschäftsbereiches
- Kontinuierliche Überprüfung der vorgegebenen Ziele inkl. der Einleitung von Maßnahmen bei Nichteinhaltung
- Abstimmung mit anderen Geschäftsbereichen bei übergreifenden Themen und Projekten
- Festlegung der Verwendung des Budgets
- Wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, in einer vergleichbaren Fachrichtung oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen
- Nachgewiesene Management- und Führungskompetenzen aus vergleichbaren Positionen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Straßenbauverwaltung
- Fundierte Fachkenntnisse im Straßenbau, im Straßenrecht, Verwaltungsrecht und Baurecht
- Fachlicher Überblick zu Anliegen des Natur- und Immissionsschutzes, der Landschaftspflege, zur Arbeit mit Geodaten, Vermessung und Grunderwerb im Rahmen von Planungsprozessen und von Baurechtsverfahren
- Erfahrung mit der frühen Öffentlichkeitsbeteiligung und der Durchführung von Dialogveranstaltungen
- Erfahrung im Projektmanagement, projektorientiertes Handeln
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs
- Reisebereitschaft innerhalb des Niederlassungsgebiets
Das wäre wünschenswert:
- Analytische Fähigkeiten, Zielorientierung sowie Organisationskompetenz
- Gestaltungswille gepaart mit Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Verhandlungsgeschick
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
- Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
- Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
- Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
- Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
- Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
- Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
- Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.
Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit
Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 16 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.
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