Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.000 Mitarbeitenden ist es an 200 Standorten für Menschen da.
Sie wollen gestalten und entscheiden?
Dann haben wir den richtigen Arbeitsplatz für Sie:
Teamleitung - Elektriker:innen im Handwerkteam
(in Voll-/ Teilzeit)
Diese Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet zu besetzen.
Der Einsatzort dieser Position befindet sich im Hamburger Westen.
- Aufbau und Leitung eines weiteren Teams von Elektroniker:innen Energie- und Gebäudetechnik im Handwerkteam
- Selbstverantwortliche Planung, Koordinierung und Durchführung von Elektroarbeiten
- Teilnahme an Teambesprechungen
- Einteilung, Unterweisung und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen und Auszubildenden
- Material- und Stundenkalkulation, Bevorratung, Nachkalkulation, sowie notwendige Nachsteuerung
- Überprüfung und Umsetzung des Arbeitsschutzes und der Arbeitsschutzmaßnahmen inkl. der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, Gefahrstoffverzeichnissen und Schulungsmaßnahmen
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Ausbildung von Auszubildenden gemäß Ausbildungsrahmenplan und einschlägiger Regelwerke
- Eine abgeschlossene Meisterausbildung als Elektroniker:in
- Mindestens zweijährige nachweisbare Erfahrung als Führungskraft
- Berufsbildspezifische Kenntnisse gängiger DIN-Normen
- Spezielle Kenntnisse zu Gefahrstoffen im Gewerkkontext
- Grundkenntnisse im Brandschutz
- Erweiterte Kenntnisse in MS Office und HCL Notes
- Wünschenswerte Kenntnisse in Sage 50 Prof.
- Sehr gutes Zeitmanagement und Arbeitsorganisation
- Führerschein Klasse B (alt Kl. 3)
- Sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen auf Augenhöhe bzw. mit sozialer Kompetenz
- Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
- Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
- Ein vielfältiges, leistungsfähiges Team
- Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
- Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
- 30 Urlaubstage
- Mitarbeiter:innenangebote für ausgewählte Fitnessstudios
- Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
- Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH)
Als diverses Unternehmen begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten und von People of Colour sowie von Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.
Im Sinne der Unternehmensphilosophie ist es für uns selbstverständlich, schwerbehinderten Bewerber:innen berufliche Perspektiven zu eröffnen und sie bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt zu berücksichtigen.
In diesem Bereich sind Frauen im Sinne des Hamburger Gleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert. Bewerbungen von Frauen berücksichtigen wir vorrangig bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung.
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