Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz. Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region. Die EAM beschäftigt rund 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 20 Standorten.
Der Bereich Netzdienstleistung steuert die vertrieblichen Aktivitäten und bietet unseren Kunden ein vielfältiges Portfolio an: Von der Projektierung und dem Bau individueller Netzanschlüsse über die Wartung elektrischer Anlagen bis hin zum Energiedatenmanagement für Stadtwerke. In bereichsübergreifenden Teams arbeiten wir an zukunftsweisenden E-Mobilitätsprojekten und realisieren die Projektierung und den Anschluss von Ladeinfrastrukturen an das Stromnetz.
- Steuerung und Umsetzung von größeren übergeordneten Netzinfrastrukturprojekten insbesondere Planung und Bau von großen Ladeinfrastrukturprojekten
- Verantwortung der vertrieblichen Aktivitäten und Steuerung der Mitarbeiter-Ressourcen
- Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsangebots
- Umsatz- und Erlösplanung für technische Dienstleistungsprodukte, E-Mobilität sowie übergeordneter Netzinfrastrukturprojekte
- Verantwortung für die Durchführung von Akquisemaßnahmen bei übergeordneten Netzinfrastrukturprojekten insbesondere der E-Mobilität
- Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (beispielsweise in Elektrotechnik, Energietechnik, Umwelttechnik etc.) oder andere Qualifikation und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrungen im Elektrobau von Nieder- und Mittelspannungsanlagen sowie in Ladeinfrastruktur
- Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Zuverlässige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstes und wirtschaftliches Handeln
- Reisebereitschaft und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (38 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment in einem attraktiven Bürogebäude in einer lebenswerten Stadt
- Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
- Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung
- Kostenlose Parkplätze in der Tiefgarage mit der Möglichkeit zum Laden der Elektrofahrzeuge
- Betriebsrestaurant und Café mit vielfältigem Angebot
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- 365 Tage im Jahr privat unfallversichert
- Fahrrad-Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad)
- EAM-Ferienwohnungen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung
- Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen
- Möglichkeit von Betreuungsplätzen in der angrenzenden Kinderkrippe „Kleine Stromer“
- Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)
- Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte für viele Online-Shops
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