Wir bei der Tridonic sind ein weltweit führendes Unternehmen in der Beleuchtungstechnik, das innovative Hardware und Software für smarte und nachhaltige Beleuchtungslösungen zu entwickelt. Bei Tridonic sind wir leidenschaftlich darin, smarte Beleuchtungslösungen zu entwerfen, zu entwicklen und zu produzieren. Auf der Suche nach Perfektion verschieben wir kontinuierlich die Grenzen, indem wir Beleuchtung smarter, vernetzter und nachhaltiger machen. Unsere Hardware, Software und Dienstleistungen bieten unseren B2B-Kunden und Geschäftspartnern Zugang zu einer neuen Welt voller Möglichkeiten, durch herausragende Qualität, maximale Zuverlässigkeit und beeindruckende Energieeinsparungen. Tridonic ist ein Unternehmen der österreichischen Zumtobel Group.

Die Position im RampenLICHT

Dort, wo bestehende Verfahren an physikalische Grenzen stoßen, entwickelst du Produktionstechnologien, die neue Anwendungen und Geschäftsfelder ermöglichen.

Tridonic hat über Jahrzehnte hinweg seine Stärke im Kerngeschäft bewiesen. Jetzt richten wir den Blick weiter nach vorn: Wir erschließen neue, hochinnovative Elektronikbereiche, in denen wir an physikalische, prozesstechnische und materialtechnische Grenzen stoßen und sie bewusst überschreiten. In dieser Rolle entwickelst du Fertigungsmethoden, die es bisher nicht gibt, und legst damit das Fundament für ein neues Kerngeschäft. Deine Arbeit entscheidet mit darüber, wie die Technologie von morgen aussieht.

Planung und Integration von Sondermaschinen, Back End Packaging und Advanced Testing Methodes
Aufbau und Skalierung einer hochautomatisierten Fertigung für anspruchsvolle Elektronikprodukte, inklusive Layout, Materialfluss, Automatisierung und Robotikkonzepten
Entwicklung und Pflege eines Lieferanten‑ und Partnernetzwerks für Robotik, Sondermaschinen, neue Materialien und Forschung
Entwicklung völlig neuer Produktionsprozesse durch Analyse technologischer Grenzen (Materialien, Physik, Fertigungstechnologien)
Umsetzung innovativer Verfahren wie micro PCB-Prozesse, neue Löt-/Bonding Prozesse, Hybrid & 3D Packaging oder additive Fertigung elektronischer Strukturen
Industrialisierung von Prototypen zu stabilen, reproduzierbaren Serienprozessen inklusive Prozessfenster, Qualifizierung und Teststrategien
Aufbau eines leistungsfähigen Produktionsökosystems im highPower nano Umfeld mit hohem Automatisierungs‑ und Testgrad
Sicherstellung von Qualität, Technologie und Normen

Technisches Hochschulstudium auf Master Niveau oder höher in Elektronik, Mechatronik, Mikrosystemtechnik, Physik oder einem verwandten Fachgebiet
Mehrjährige Erfahrung in der Elektronikproduktion, beispielsweise in den Bereichen Prozesstechnik sowie Prüf- und Messtechnik im Elektronik- bzw. Semiconductor-Umfeld.
Sichere Anwendung gängiger Methoden der Prozessqualifizierung und Qualitätssicherung (DoE, FMEA, PPAP, SPC)
Ausgeprägte Umsetzungsstärke sowie Begeisterung, sich tief in neue Technologien einzuarbeiten
Fähigkeit, Menschen mitzunehmen, zu motivieren und gemeinsam technologische Grenzen zu verschieben

Flexible Arbeitsmodelle: Möglichkeiten für flexible Arbeitsregelungen, einschließlich Homeoffice-Optionen und zusätzlicher Unterstützung, um eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern.
Preiswerte und gesunde Kantine: Eine subventionierte Cafeteria mit gesunden und kostengünstigen Mahlzeiten für Mitarbeiter.
Betriebliche Altersvorsorge: Ein auf individuelle Bedürfnisse zugeschnittenes Rentenmodell.
Corporate Benefits und Zusatzleistungen: Zugang zu einer Vielzahl etablierter Vergünstigungen, darunter exklusive Rabatte bei verschiedenen Einzelhändlern und Fitnessstudios in ganz Vorarlberg.
Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu einer Vielzahl von Schulungsprogrammen zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung.
Mitarbeiterempfehlungsbonus: Eine finanzielle Prämie für Mitarbeitende, die erfolgreich neue Kolleginnen und Kollegen für das Unternehmen gewinnen.
Mitarbeiter Sportvereine: Möglichkeiten zur Teilnahme an vom Unternehmen geförderten Sportclubs gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen.
Fahrtkostenzuschuss & Jobrad-Programm: Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg, einschließlich eines Zuschusses für den Transport und der Möglichkeit, ein Fahrrad für berufliche und private Nutzung zu leasen.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt von 66.676,25 € (bei 38,5 Wochenstunden) orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

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