Wir sind eine erfolgreiche Genossenschaftsbank mit über 350 Mitarbeiter:innen und einer Bilanzsumme von über 2,5 Mrd. Euro im Münchner Norden. Genossenschaftsbank bedeutet: Wir sind starker Partner für die Menschen und Unternehmen in unserer Region. Unser attraktives Geschäftsgebiet ist sowohl städtisch als auch ländlich geprägt. An unseren 18 Standorten engagieren wir uns täglich für den Erfolg unserer Mitglieder, Kund:innen, Geschäftspartner:innen und Kolleg:innen.

Weil wir auch in Zukunft ein zuverlässiger Partner in der Region sein wollen, möchten wir die richtigen Talente finden und halten – Talente wie Sie! Dafür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Innenrevisor:in (m/w/x) mit Schwerpunkt Kreditrevision (in Vollzeit; ggf. auch in Teilzeit)

Als Innenrevisor:in (m/w/x) prüfen Sie die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben, insbesondere die Funktionsfähigkeit des internen Kontrollsystems sowie der Betriebsabläufe. Sie arbeiten eng mit den geprüften Bereichen zusammen, um interne Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Ihre Expertise bringen Sie beratend ein. Folgende Kernaufgaben ergeben sich im Einzelnen:

Durchführung von Prüfungen im Rahmen eines mit Ihnen vereinbarten Planes; Schwerpunkt dabei ist die Kreditrevision
Dokumentation, Beurteilung und Kommunikation der Prüfungsergebnisse und Nachverfolgung der Prüfungsfeststellungen
Beratung der Unternehmenseinheiten zur Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Klärung außergewöhnlicher Fragestellungen
Begleitung von externen Prüfungen und wesentlichen Projekten der Bank
Beantwortung behördlicher Auskunftsersuchen

eine abgeschlossene Bankausbildung; gute Voraussetzung sind eine abgeschlossene Weiterbildung zum/ zur Bankfachwirt:in (m/w/x) oder alternativ ein betriebswirtschaftlicher oder juristischer Studienabschluss
idealerweise eine Qualifizierung für das Kreditgeschäft (z.B. Kreditsachbearbeitung)
nicht zwingend haben Sie bereits Revisionserfahrung gesammelt
Lernbereitschaft und Entwicklungswille, sich in neue Thematiken einzuarbeiten und (aufsichts-)rechtliche sowie technische Änderungen umzusetzen
selbstständige Arbeitsweise und Entscheidungsfreude
analytische Denkweise
Veränderungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Integrität
sicherer Umgang mit den branchenüblichen Anwendungen, insbesondere mit MS Office-Produkten

einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem starken Arbeitgeber in der Region
30 Tage Urlaub + 2 Brückentage zu Christi Himmelfahrt & Fronleichnam sowie den 24.12. und 31.12. frei
eine Geburtstagsfreistellung: wir schenken unseren Mitarbeitenden einen freien Tag an ihrem Geburtstag
39 Stunden/Woche sowie ein 13. Monatsgehalt
eine flexible Arbeitszeit von Montag bis Freitag
40 €/mtl. vermögenwirksame Leistungen
die Möglichkeit, nach Einarbeitung und Absprache teilweise mobil zu arbeiten
eine umfangreiche Einarbeitung, ergänzt durch Weiterbildungsmaßnahmen
einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
eine kontinuierliche Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeit durch regelm. Feedbackgespräche
die Möglichkeit, mobile Endgeräte und Fahrräder aus dem Bruttogehalt zu leasen
eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und finanzielle Unterstützung bei Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs
eine Umzugsprämie
eine betriebliche Kinderbetreuung

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