Die UDF Consulting AG ist eine mittelständische, konzernunabhängige Unternehmensberatung, die seit über 60 Jahren erfolgreich am deutschsprachigen Markt tätig ist. Zu unseren langjährigen Kunden zählen namhafte Unternehmen aus den Branchen Automotive, Energieversorgung, Krankenkassen, öffentliche Verwaltung sowie aus dem Mittelstand. Unserer Tätigkeitsfelder sind Strategieberatung und Digitalisierung, Ausschreibungsmanagement / Cloud und Sourcing sowie IT-Projektmanagement und Controlling.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT-Consultant (m/w/d),

der uns bei anspruchsvollen Projekten bei unseren Kunden unterstützt.

Als IT-Consultant beraten Sie unsere Kunden von der IT-Strategie bis zu deren Umsetzung, dabei erarbeiten Sie mit Ihrem Team innovative Lösungskonzepte für die Optimierung der IT-Strukturen und -Prozesse
Sie unterstützen interessante Projekte in den Bereichen digitale Transformation, Projektmanagment und Controlling sowie Ausschreibungsmanagement / Cloud und Sourcing.
Mit Ihrer Kompetenz und Erfahrung überzeugen Sie auch das Management unserer Kunden vom Mehrwert der von Ihnen und Ihrem Team erarbeiteten Lösungsszenarien
Festigen des Kundenbestands und Verantwortung in der Akquise neuer Kunden und Projekte
Sie werden das Team und die UDF repräsentieren und Ihre Expertise bei unseren Kunden unter Beweis stellen können

abgeschlossenes Studium der BWL/VWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
Kenntnisse aktueller IT-Trends
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
zwei bis fünf Jahre relevante Berufserfahrung im IT-Consulting
Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
Interesse an der stetigen Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen
Sie denken unternehmerisch und handeln eigeninitiativ, lösungs- und ergebnisorientiert
selbstsicheres Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
projektbezogene Reisebereitschaft

Der einzigartige UDF-Spirit – Bei uns ist jedes Team-Mitglied wertvoll
Freiraum für eigene Ideen und Initiativen
Offene und kollegiale Unternehmenskultur
Abwechslungsreiche Arbeit in einem finanziell gesunden Unternehmen
Jährliche Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche
Gute Entwicklungsmöglichkeiten bei individuellen Vergütungsmodellen
Wir fördern Ihre Kompetenzen von morgen und geben Ihnen die Möglichkeit, individuell Ihre Kenntnisse erheblich zu erweitern
Mitarbeiter Benefits (u.a. Jobticket, Jobrad)
Regelmäßige Firmenevents
Mentorenprogramm

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