Die RV Rheinbraun Handel und Dienstleistungen GmbH ist die Betriebsführungsgesellschaft für das Geschäftsfeld Veredlung der RWE Power AG. Das Geschäftsfeld Veredlung umfasst neben der Produktion von Braunkohlenveredlungsprodukten auch die Vermarktung und die Logistik von festen Brennstoffen verschiedenster Art sowie die zunehmende thermische Verwertung verschiedener Einsatzstoffe.

Die Personalabteilung des Geschäftsfeldes Veredlung betreut ca. 1000 Mitarbeiter im gewerblichen sowie kaufmännischen Bereich, wobei wir sowohl operativ als auch strategisch tätig sind. Unterstützt werden wir dabei durch spezialisierte Fachabteilungen aus unserem Mutterkonzern der RWE.

Aktuell suchen wir zum 1. April 2025 für mindestens 6 Monate für unsere Zentrale in Frechen eine/n Praktikant HR (m/w/d)

Du hast die Möglichkeit als vollwertiges Teammitglied bei uns einzusteigen – hier kochst du nicht nur Kaffee:

Eigenständige Betreuung des gesamten Bewerbermanagements inkl. Vorselektion der Bewerbungen und Vereinbarung von Interviews und Hospitation
Begleitung von administrativen Aufgaben der operativen Personalbetreuung (z.B. Zeugniserstellung, arbeitsmedizinische Terminplanung …) und Kennenlernen der Unternehmensstruktur beispielsweise bei Umorganisation
Mitarbeit beim abteilungsinternen Wissensmanagement und Erstellung von Artikeln für die interne Wissensdatenbank
Mitarbeit bei Prozessen des betrieblichen Eingliederungsmanagements und des Gesundheitsmanagements
Zuarbeit bei Standard-Prozessen und -Präsentationen
Übernahme von eigenen kleinen Projekten

Idealerweise studierst du mit einem Schwerpunkt der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Sozialwissenschaft, Psychologie oder Pädagogik oder hast dein Studium bereits abgeschlossen
Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Du identifizierst dich mit der Personalarbeit und hast eine sehr offene, kommunikative Art mit einer freundlichen Persönlichkeit und besitzt eine kreative Problemlösefähigkeit und viel Humor
Organisationstalent, schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
Aufgrund des besonders vertraulichen Aufgabenbereichs legst du eine sehr sorgfältige und vertrauenswürdige Arbeitsweise an den Tag

Umfassenden Einblick in alle Facetten der Personalarbeit in einem Industrieunternehmen
Eine attraktive Vergütung für die Dauer des Praktikums
Verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit einer steilen Lernkurve rund um das Thema Personal
Eigenverantwortliche Aufgabenpakete vom ersten Tag an mit einer sehr intensiven Einarbeitung
Optimale Unterstützung durch Vorgesetzte & Teamkollegen mit konstruktivem Feedback und Coaching
Die Möglichkeit dein im Studium theoretisch erworbenes Wissen in Ihren Arbeitsalltag zu integrieren und anzuwenden
Arbeite in einem sehr kollegialen und gut gelaunten Team
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office
Kostenfreies Wasser und kostenlose Parkplätze, attraktive Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Teamevents, kostenfreier Fitnessraum mit eigenem Trainer
Möglichkeit zur Anrechnung als Pflichtpraktikums gemäß Studienordnung
Nach erfolgreichem Abschluss des Praktikum besteht auch die Möglichkeit für die Erstellung einer Bachelor-/ oder Masterarbeit

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