Bist du bereit, mit uns eine bessere Zukunft zu gestalten

Bei Parker spielen wir eine entscheidende Rolle bei Anwendungen, die unsere Welt verändern. Du findest unsere Produkte in fast allem, was sich bewegt. Mit unserer breiten Palette an Technologien, auch im Bereich der Clean Technologies, helfen wir unseren Kunden, ihre komplexesten technischen Herausforderungen zu lösen.

Wir glauben, dass die Zukunft denen gehört, die eine Vision haben. Deshalb suchen wir Teamplayer, die unser Ziel teilen, technische Durchbrüche zu ermöglichen, die zu einer besseren Zukunft führen. Bist du einer davon? Bei Parker zu arbeiten bedeutet, zu einem leidenschaftlichen, dynamischen und innovativen Team zu gehören, das etwas bewegen kann.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Continuous Improvement Coordinator (m/w/d).

Betreuung des Standortes Pleidelsheim in Bezug auf Lean-Management
Durchführen von Kaizen-Workshops zur Verbesserung der Prozesse im shopfloornahen
Umfeld als auch in administrativen Bereichen
Zusammenarbeit mit der IT zur Digitalisierung der Geschäftsprozesse und Lean-Methoden (u.a. digitale KPI-Erfassung, digitale Teamboards, OEE-Erfassung)
Steigerung der Ressourceneffizienz durch eine nachhaltige Gestaltung des Wertstroms
Schulen der Mitarbeiter in Lean-Prinzipien anhand von Lean-Games als auch Theorie
Ständige Weiterentwicklung der Schulungsmethoden
Analyse von Daten zur Optimierung des Wertstroms
Vorbereitung und Nachbereitung sowie Dokumentation von Workshops und
Workshopergebnissen
Auditieren der Werke in ihrer Lean-Methodik und der Erfüllungsrate
Analysieren von Einsparpotentialen und Übersetzung dieser in Workshoppläne mit entsprechender Priorisierung
Sicherstellen der Einhaltung von Lean-Methodiken in der Fertigung & im administrativen Bereich anhand von VSM, Zeitaufnahmen, Multi-Moment-Aufnahmen, KPI und Pareto-Analysen etc.
Enge Zusammenarbeit mit den notwend. Abteilungen (Eng., Processeng., EHS, Quality)
Initiierung von Lean-Projekten zur Profitabilitätssteigerung des Standorts
Beratung des Managements am Standort in Bezug auf Lean-Fragen
Regelmäßiger Austausch mit Lean- Verantwortlichen innerhalb und außerhalb der PTD

Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder der Wirtschaftswissenschaften
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Lean-Management
Sehr gute Kenntnisse der Lean-Methoden (5S, Kanban, SMED, VSM)
Affinität zum Thema Nachhaltigkeit und Umweltschutz
Analytische Fähigkeiten, eine starke Kommunikationsfähigkeit, sowie eine strukturierte undselbstständige Arbeitsweise
Gute Kenntnisse in MS 365 und PowerBI
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ein sicherer Arbeitgeber, mit über 100 Jahren Erfahrung
Attraktive Vergütung: Neben deinem Gehalt, gibt es zusätzliche Leistungen wie z.B.
Jahresleistung (13. Gehalt), Urlaubsgeld, Bonuszahlung, Jobrad, Zuschuss zum Fitnessstudio und bis zu 35 Tage Urlaub pro Jahr
Flexible Arbeitszeiten: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
Teamarbeit: Werde Teil eines dynamischen und kreativen Teams, das Zusammenarbeit und Austausch fördert
Weiterentwicklung: Talente Förderung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

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Parker Hannifin Manufacturing Germany GmbH & Co. KG

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