Die Oberhavel Kliniken sind ein Klinikverbund mit den Standorten Hennigsdorf, Oranienburg und Gransee in unserer wirtschaftsstarken und grünen Region. Unsere Patienten und Mitarbeiter profitieren von moderner Technik, kurzen Wegen und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns trifft die Erfahrung alter Hasen auf die Frische jungen Gemüses; 41 Prozent unserer Mitarbeiter sind uns schon seit über 15 Jahren treu. Hier sind Sie keine Personalnummer. Man kennt sich - und bald auch Sie!

Die Oberhavel Kliniken sucht für die Medizinische Betriebs- und Service GmbH Oberhavel zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Klinikstandort Oranienburg Sie als engagierten Personalcontroller (m/w/d).

Freuen Sie sich auf eine Tätigkeit in einem engagierten Team und gestalten Sie mit uns ein verlässliches und zukunftsorientiertes Personalcontrolling. Werden Sie Teil unseres Gesundheitsunternehmens und berichten Sie für alle neun Einrichtungen des Klinikverbundes.

Erstellung des Personalberichtswesens an die Geschäftsführung, Kaufmännische Leitung sowie an die Pflegedirektion
Erstellung von Personalstatistiken, Kennzahlen und Ad-Hoc-Auswertungen
fristgerechte Erstellung und Übermittlung von gesetzlich geforderten Personaldaten (z. B. PpUGV, PPP-RL)
Analyse von Kosten- und Zeitwirtschaftsdaten
Mitwirkung an den Tarifverhandlungen
Mitarbeit in sämtlichen Bereichen des operativen und strategischen HR-Controllings sowie Auswertungen und Reportings, Personalkostenhochrechnung und -planung, Monats- und Jahresabschlüsse und Personalbedarfsberechnungen
Vorbereitung und Teilnahme an den Budgetverhandlungen

abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal, Controlling, Krankenhausmanagement oder ein gleichwertiger Abschluss
Erfahrung im Gesundheitswesen oder im Personalcontrolling erforderlich
sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
Kenntnisse im Data Warehouse wünschenswert
analytisches Denken und konzeptionelle Stärke
strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Freude am Umgang mit komplexen Daten

vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
leistungsgerechte Vergütung
Möglichkeit zum eigenständigen und mobilen Arbeiten
elektronische Zeiterfassung mit gleitender Arbeitszeit
berufliche Weiterbildung
38,5 Stunden/Woche bei Vollzeit
30 Tage Urlaub
kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Corporate Benefits

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