Gestalte mit uns moderne HR-Arbeit ab sofort in München, ca. 12 bis 18 Stunden pro Woche (vor Ort)

Du willst im HR nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten? Dich interessieren Recruiting, Learning & Development und moderne Personalprozesse? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Wir sind Teil der METER Group, einem international tätigen Unternehmen mit Standorten in den USA (HQ), Japan und Deutschland. In München arbeiten wir als mittelständisch geprägtes Team mit rund 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an innovativen Sensorlösungen für die Umweltmesstechnik – und helfen so, komplexe Ökosysteme besser zu verstehen.

Deine Rolle bei uns

Als Werkstudent/in im HR unterstützt Du uns im operativen Tagesgeschäft und bringst Dich gleichzeitig aktiv in die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein - insbesondere im Bereich Learning & Development und Recruiting.

Du bringst eigene Ideen ein, übernimmst Verantwortung und bekommst die Möglichkeit, kleinere Projekte eigenständig aufzubauen und weiterzuentwickeln - bis hin zu eigenen Verantwortungsbereichen.

Du entwickelst und erstellst eLearnings und unterstützt beim Ausbau unseres Schulungsangebots
Du baust Übersichten und Strukturen zur Nachverfolgung von Schulungen auf
Du unterstützt im Recruiting – von der Interviewkoordination bis zur Kommunikation mit Bewerbenden
Du wirkst bei der Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen mit
Du übernimmst administrative Aufgaben und unterstützt bei der Organisation von HR-Projekten und Events (z. B. Lunchs & Lunch Meetings, Firmenfeiern)
Du konzipierst und erstellst interne Umfragen und wertest diese aus
Du unterstützt bei der Erstellung und Pflege von Newslettern und interner Kommunikation

Du bist immatrikuliert, idealerweise im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, HR oder vergleichbar
Du hast bereits erste praktische Erfahrung im HR gesammelt (z. B. Praktikum oder Werkstudententätigkeit)
Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst auch bei mehreren Themen den Überblick
Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Du kommunizierst klar und professionell und trittst gegenüber Bewerbenden und Mitarbeitenden sicher auf
Du gehst verantwortungsvoll und diskret mit sensiblen Informationen um
Du bringst Eigeninitiative mit und hast Lust, Dinge aktiv mitzugestalten

Nice to have:

Erste Erfahrungen mit eLearning-Tools oder didaktischen Konzepten

Wir möchten, dass Du Dich bei uns wohl fühlst und Dein Talent frei entfalten kannst. Was wir Dir dabei über die Vergütung hinaus bieten:

Flexible Arbeitszeiten – ca. 12–18 Stunden/Woche, idealerweise 2–3 feste Tage vor Ort.
Zentrale Lage mit perfekter ÖPNV-Anbindung: Dein Arbeitsplatz ist bequem erreichbar über die U3 (Obersendling) und die S-Bahn (Siemenswerke). Für Fahrräder und PKWs stehen kostenlose Stellplätze zur Verfügung
Kostenloses, gesundes Mittagessen – einmal pro Woche frisch und lecker (jeden Mittwoch).
Kostenlose Getränke – Kaffee, Tee und Wasser stehen jederzeit bereit
Individuelle Einarbeitung sowie ein breiter Einblick in verschiedene HR-Bereiche
Enge Zusammenarbeit in einem kleinen, offenen und pragmatischen Team von 2 Personen (HR-Director und HR-Operations/Payroll)
Flache Hierarchien und ein freundliches Miteinander – bei uns zählt jede Meinung
Modernes Arbeitsumfeld
Firmeneigener Fitnessraum den du flexibel nutzen kannst – für den Ausgleich nach der Arbeit oder dem Studium
Und die Möglichkeit, mittwochs an einem Fitnesskurs mit externem Trainer bei uns teilzunehmen

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