Im Landesamt für Soziales und Versorgung des Landes Brandenburg am Standort Cottbus ist im Dezernat 43 “überörtlicher Träger der Eingliederungshilfe I Sozialhilfe” zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle befristet für 24 Monate als

Sachbearbeitung Alltagsunterstützende Angebote (m/w/d)

E 9b TV-L
(Kennziffer: 43.1/2026)

in Vollzeit zu besetzen.

Wer sind wir?

Das LASV ist eine nachgeordnete Behörde des Ministeriums für Gesundheit und Soziales. Als Dienstleister und Servicepartner erbringen wir individuelle und institutionelle Leistungen zur Sicherung einer angemessenen Lebensqualität für Menschen mit Behinderungen und pflegebedürftige Menschen in Ausbildung, Beruf, Freizeit und Wohnen. Zusammengefasst könnte man sagen, wir prüfen, wir stellen fest, wir entschädigen und wir fördern.

Beratung von Antragstellenden zur Anerkennung von Alltagsunterstützenden Angeboten nach § 45a SGB XI
Bearbeitung und Entscheidung von Anerkennungsanträgen einschließlich Widerspruchsverfahren
Beteiligung der Landkreise und kreisfreien Städte sowie Abstimmung mit der Dezernatsleitung, dem MGS und Trägern/Verbänden zu Grundsatz- und Verfahrensfragen
Überwachung der Einhaltung von Auflagen
Prüfung und Bewertung eingereichter Fortbildungscurricula
Datenerfassung und -analyse zu Leistungen des Aufgabengebietes

Sie verfügen über eine abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung (FH-Diplom oder Bachelorabschluss), z. B. in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Public Management, Betriebswirtschaft, Soziale Arbeit oder über eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder gleichwerte Fähigkeiten und Erfahrungen.

Wünschenswert sind zudem:

Kenntnisse im Sozialrecht und im Verwaltungsrecht
Verwaltungserfahrung sowie Kenntnisse der Versorgungsstrukturen für Pflegebedürftige im Land Brandenburg
sicheres Beurteilungsvermögen
selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Kooperations- und Teamfähigkeit
Lösungsorientierung, Verhandlungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
souveränes Auftreten sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau)

einen abwechslungsreichen, sicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Teilzeit, mobile Arbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten), Eltern-Kind-Zimmer
ein externes soziales Beratungs- und Unterstützungsprogramm
eine kollegiale und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
ein betriebliches Gesundheitsmanagement zur Gesundheitsförderung und -erhaltung, ergonomische Büroausstattung
qualifizierte fachliche und außerfachliche Fortbildungen
eine gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen nach TV-L, Arbeitgeberzuschuss zum Abonnement eines VBB-Firmentickets
30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche, bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.

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