Als eines der führenden Unternehmen im europäischen Dekorationsbereich setzen wir neue Maßstäbe und wachsen weiter! Mit über 200 Mitarbeitenden und 3 Standorten bieten wir unseren Kunden das volle Spektrum an Saisonartikeln – von Frühjahr über Herbst bis Weihnachten. Unser Erfolg basiert auf starken Werten, einer klaren Vision und einem dynamischen Team, das stets den Kundennutzen im Fokus hat.

Sind Sie bereit für eine Herausforderung, bei der Sie echten Gestaltungsspielraum haben und ein neues Team aufbauen können? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Vollzeitanstellung einen **engagierten und visionäre*n Teamleiter Personalwesen (m/w/d)**!

Visionärer Teamleiter Personalwesen (m/w/d) gesucht – Gestalten Sie mit uns die Zukunft!

Neues Team aufbauen und leiten: Sie übernehmen die komplette Verantwortung für ein neues Team im Personalwesen und gestalten Prozesse von Grund auf.
Verantwortung für den Employee Lifecycle: Sie begleiten unsere Mitarbeitenden durch alle Stationen – vom Onboarding bis zum Offboarding.
Strategische Partnerfunktion: Sie stimmen Personalbedarfe mit den Abteilungsleitern ab, gestalten die Rekrutierungsstrategie und entwickeln nachhaltige HR-Prozesse.
Orientierung am Leitbild: Mit unserem Verhaltenskodex als Grundlage bauen Sie eine Arbeitskultur auf, die Teamgeist und Zusammenhalt fördert.

HR-Erfahrung und Führungskompetenz: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine ähnliche Qualifikation und haben bereits Erfahrung im HR-Bereich – idealerweise in einer Leitungsposition.
Kommunikationsstärke und Empathie: Sie punkten mit sozialer Kompetenz und sind ein Teamplayer, der mit Empathie und Weitblick überzeugt.
Organisationstalent: Sie gehen strukturiert und zielorientiert an Ihre Aufgaben heran und bewahren auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
Digitalisierungskompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich; SAP HR-Erfahrung ist ein Plus.

Unser Leitbild: Wegweiser und Wertebasis
Unser Handeln wird von klaren Werten geleitet:

Kundenorientierung: Wir denken jede Lösung für den maximalen Kundennutzen zu Ende.
Mitarbeiterförderung: Engagierte und ideenreiche Mitarbeitende sind unsere Basis.
Pragmatismus und Innovation: Schnelle, wirtschaftliche Lösungen sind unser Ziel.
Nachhaltigkeit: Wir handeln umweltbewusst und ressourcenschonend.

Attraktives Vergütungspaket inkl. Sondervergütungen
Karrierechancen und Weiterentwicklung: Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Unternehmens.
Work-Life-Balance: Gleitzeit, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitsmodelle
Gesundheits- und Fitnessangebote: Zuschuss zum Fitnessclub und regelmäßige Firmenevents

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Gerd Rodermund Gmbh & Co. KG

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