Über uns

Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz. Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region. Die EAM beschäftigt mehr als 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 20 Standorten.

Ihre Aufgaben

Disziplinarische und fachliche Führung des Bereichs
Entwicklung von Geschäftsmodellen und Produkten
- Entwicklung neuer Geschäftsmodelle und Produkte, die auf den identifizierten Trends und Chancen sowie den Vorgaben der Geschäftsführung basieren und diese in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Unternehmens validieren und pilotieren
- Enge Zusammenarbeit mit weiteren, relevanten Bereichen der Unternehmensgruppe, insb. mit dem Bereich Innovationsmanagement und Unternehmensstrategie
Implementierung von Geschäftsmodellen und Produkten
- Umsetzung der Geschäftsmodelle und Produkte verantworten
- Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing und Vertrieb, sodass die neuen Geschäftsmodelle erfolgreich auf den Markt gebracht werden
- Sicherstellung der Integration in die bestehenden Geschäftsprozesse und -systeme
Steuerung und fachliche Verantwortung für die eingeführten Geschäftsmodelle
- Operative Betreuung der Prozesse
- Überwachung der Ziele
Durchführung der Berichterstattung gegenüber der Geschäftsführung
Aktive Begleitung des Planungs-, Hochrechnungs- und Berichtsprozesses
Durchführung von Sonderaufträgen der Geschäftsführung

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder andere Qualifikation und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Sicherer Umgang mit MS-Office
Mehrjährige Erfahrungen in der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle
Erfahrung in der Energiewirtschaft wünschenswert
Führungserfahrung
Erfahrung im Projektmanagement
Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
Kundenorientiertes Arbeiten, Akquisitions- und Kommunikationsstärke
Analytisches Denken und strukturierte Vorgehensweise
Innovationsfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B

Ihr EAM-Paket

Ein attraktives Vergütungspaket
Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
Ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment in einem attraktiven Bürogebäude in einer lebenswerten Stadt
Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
Onboarding und aktive Führungskräfteentwicklung sowie Angebot von Netzwerkveranstaltungen
Kostenlose Parkplätze in der Tiefgarage mit der Möglichkeit zum Laden der Elektrofahrzeuge
Betriebsrestaurant und Café mit vielfältigem Angebot
30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaube für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
365 Tage im Jahr privat unfallversichert
Fahrrad-Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad)
EAM-Ferienwohnungen
Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen
Möglichkeit von Betreuungsplätzen in der angrenzenden Kinderkrippe "Kleine Stromer"
Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)
Beteiligung an den Umzugskosten
Viele weitere attraktive Arbeitgeberleistungen

Kontakt

Name: Daniela Koch (Recruiterin)

Telefon: 0561 933-1035

EAM | Energie aus der Mitte

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Leiter (m/w/d) Geschäftsentwicklung