Das unverwechselbare, exklusive Hotel im Herzen von Innsbruck bietet seinen Gästen ein einzigartiges Ambiente.

Durch liebevolle Renovierung und die Kombination historischer und moderner Elemente wurde ein zeitgenössischer Wohnstil geschaffen, der seinesgleichen sucht. Für die Eigentümer haben arbeitnehmerseitige Themen höchste Priorität.

Das Hotel (ohne Restaurantbetrieb) sucht für die zukünftige Leitung zum ehestmöglichen Eintrittstermin einen

HOTELDIREKTOR / HOTELMANAGER (M/W/D).

Gemeinsam mit Ihrem Team bereiten Sie den Gästen ganzjährig ein Umfeld zum Wohlfühlen. Bei der Leitung des Hotels steht das Wohlergehen der Gäste und Mitarbeitenden im Fokus.

Sicherung der Kunden- und Gästezufriedenheit auf sehr hohem Niveau
Mitwirkung bei der Kunden- und Gästeakquise
Organisation, Koordination und Kontrolle aller operativer und administrativer Abteilungen sowie die Sicherstellung und Umsetzung der definierten Standards
Führung, Motivation und Aus- und Weiterbildung der Teams

Sie haben Stil und besitzen die Fähigkeit, das Wesen eines exklusiven Townhouse Hotels nach außen zu tragen, dazu verfügen Sie über exzellente Gastgeberqualitäten?

Dann passen Sie zum Haus! Außerdem bringen Sie mit:

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Hotelmanagement oder einem verwandten Bereich
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise in einem 4- oder 5-Sterne-Hotel
Hohes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung sowie überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
Hohe Sozialkompetenz, offenes und kommunikatives Auftreten und dennoch ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen
Unternehmerisches Denken, Organisationsgeschick
Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden und exzellente Führungsqualitäten
Sehr gute Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch, zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Hands-On-Mentalität sowie die Fähigkeit, in einem Team zu agieren
Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Hotelsoftware

Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
Sicheres und langfristig angesetztes Arbeitsverhältnis
Attraktive Entlohnung, Verhandlungsbasis: ab Euro 65.000 brutto Jahresgehalt (Überbezahlung entsprechend Persönlichkeit, Erfahrung & Qualifikation) zusätzlich leistungsbezogener Vergütung

Dr. Michaela Hofer Cognitiva

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