„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an 50 Standorten mit über 6.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.

Wir sind ein familien- und inhabergeprägtes Unternehmen und überzeugt davon, dass Vertrauen nicht durch Worte, sondern durch gelebtes Handeln entsteht. Deshalb orientieren wir uns an klaren Grundsätzen, die jede einzelne Persönlichkeit respektieren und wertschätzen. So stärken wir den Zusammenhalt unseres vielfältigen Teams. Durch transparente und offene Kommunikation schaffen wir eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Tag für Tag übernehmen wir Verantwortung für die Menschen, die uns anvertraut sind – und darauf sind wir stolz.

Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns ab sofort in unseren Einrichtungen in München und Kempten als

Einrichtungsleitung / Heimleitung als Interimsmanager (m/w/d) - Region Bayern

Sie übernehmen temporär die Verantwortung für die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung einer Einrichtung
Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
Sie sind erste Ansprechpartnerin oder erster Ansprechpartner für alle Belange der Einrichtung
Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung Ihrer Kolleginnen und Kollegen bei
Sie unterstützen unsere Einrichtungsleitungen bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung

Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
Qualifikation gem. §2 HeimPersV
Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung
Ausgeprägtes wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
Hohes Maß an Kunden- und Mitarbeiterorientierung
Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein
Regionale Reisebereitschaft und Flexibilität

Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einem inhaber- und familiengeprägten Unternehmen mit großen Gestaltungsspielräumen, flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur. Bei uns zählen Persönlichkeit, Ideenreichtum und unternehmerisches Denken.

Strukturierte Einarbeitung – persönlich durch die Geschäftsführung
Starkes Miteinander – Teamgeist und kollegiale Zusammenarbeit
Individuelle Weiterentwicklung – zielgereichtet und zukunftsorientiert
Attraktive Vergütung – maßgeschneidertes Gehaltspaket mit attraktiven Zusatzleistungen

GIMED1_DE

DOMICIL Senioren-Residenzen Hamburg SE

New Jobs

Einrichtungsleitung / Heimleitung als Interimsmanager (m/w/d) - Region Bayern