Ergebnis- und Leistungsbereitschaft | Entwicklungsspielraum | Motivation

Werde Teil eines Teams, das Großes bewegt – ohne Konzern-Feeling.
Wachse über Dich hinaus in einer Beratung, die anders denkt. Denn große Projekte glänzen auch in kleinen Teams.

Flexibilität, Verantwortung und spannende Projekte – bei uns machst Du den Unterschied.

Wir sind eine eigentümergeführte Boutique-Beratung mit persönlichem, unternehmerischem Ansatz. Bei uns zählt jede/r Einzelne: Wir setzen auf individuelle Entwicklung, flache Hierarchien und echten Teamgeist. Unsere Arbeit steht für nachhaltige Lösungen und enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden.

Du suchst eine neue Herausforderung bei einem Arbeitgeber, der Verantwortung, Nachhaltigkeit und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise lebt? Wir sind eine erfolgreiche, wachsende Unternehmensberatung mit Standorten in Wien und München und unterstützen internationale Kunden mit erstklassiger Beratung und Trainings.

Tätigkeiten & Aufgaben:

Projektmanagement & Operational Change-Management: Begleitung von Transformationsprojekten und nachhaltigen Veränderungsprozessen
Teilprojektleitung: Selbstständige Bearbeitung und Leitung von Teilprojekten, sowohl national als auch international
Workshop-Moderation: Von der Konzeption bis zur Durchführung – du gestaltest und moderierst Workshops, sowohl remote als auch vor Ort beim Kunden
Kommunikation und Teamfähigkeit: Proaktive Kommunikation mit allen Stakeholdern, Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams an innovativen und zukunftsorientierten Themenstellungen

Dein Profil:

Du brennst für die Umsetzung und hast mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung mit Fokus auf IT-Projektmanagement, Change-Management oder IT Deployment – du kennst die Dynamik anspruchsvoller Projekte in der Beratung
Abgeschlossene Hochschulausbildung (MSc, idealerweise mit wirtschaftlichem Schwerpunkt)
Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung mit agilen Methoden und Frameworks – Zertifizierung von Vorteil (z. B. SCRUM Master, PMP)
Starke analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes strategisches Verständnis (inkl. Dashboarding, Excel, Google Sheets & Co.)
Erfahrung in der Moderation von Workshops, Meetings und Working Sessions
Sehr hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit
Begeisterung für kontinuierliches Lernen
Spaß, kreative Lösungen zu suchen und zu finden; neue Tools und Methoden anwenden
Einsatzfreude und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientiertes und professionelles Auftreten, kombiniert mit fachlicher Kompetenz
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum DIE UMSETZER?

Kein Konzern, keine starre Bürokratie – sondern Unternehmertum pur
Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Partnern, von denen du wirklich lernen kannst
Herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte mit spürbarem Impact
Schnelle Übernahme von Verantwortung und klare Entwicklungsperspektiven.
Home-Office-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage pro Woche)
Wöchentlicher Team Lunch und abwechslungsreiche Mitarbeiter:innen - Events
Bedarfsorientiertes Sparring und Buddy-Programm
Regelmäßige Weiterentwicklung durch die Umsetzer Academy (Fortbildungstage), ein individuelles jährliches Fortbildungsbudget und gezielte Inhouse-Trainings.

Dein Package

Jahresgehalt: ab 65.000 € brutto– abhängig von Qualifikation und Erfahrung
Individuelle Leistungsprämie: Basierend auf qualitativen und quantitativen Zielen

Du strebst danach, Verantwortung zu tragen und direkt etwas zu bewegen Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns nachhaltige Veränderungen.

Kontakt:
Bitte sende deine Bewerbung an Elisabeth Fuchs (e.fuchs@dieumsetzer.com)

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