Als Hauptverband bieten wir unseren 14 Landesverbänden als Business-Partner einen Rundum-Service für den kompletten IT-Betrieb in unserem eigenen Rechenzentrum. Wir sorgen für den ausfallsicheren Betrieb, bieten einen schnellen Support für Anfragen aus den Jugendherbergen und gestalten die digitale Zukunft des DJH.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir schnellstmöglich eine(n)

IT Systemadministrator*in (m/w/d)

Anwendersupport (1st & 2nd Level) und technische Unterstützung für unseren festen Kundenstamm (Landesverbände)
Sicherstellung eines reibungslosen und funktionsfähigen Betriebes der Anwendungen und IT-Systeme
Administration unserer IT-Infrastruktur (Windows Server, Client, Active Directory)
Monitoring der IT-Systeme, Applikationen und IT-Services sowie Störungsbeseitigung
Beschaffung der IT-Infrastruktur und Telekommunikationsdienste
Installation und Konfiguration von Hard- und Softwarekomponenten (Server, Storage, Switch, Router, Firewalls, SAN etc.)
Begleitung von IT-Projekten

Was Du mitbringen solltest:

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit IT-Bezug, aber auch gerne Quereinsteiger oder Berufserfahrene mit entsprechenden Fachkenntnissen
Erfahrung im Bereich der Microsoft Betriebssysteme wie Windows Server und Windows 10 sowie Microsoft Office
Kenntnisse in den Bereichen User-Support, Remoteunterstützung sowie Active Directory, Microsoft Exchange, Azure Cloud wünschenswert
hohe Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache
Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden
selbständige Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit
Interesse an vielfältigen Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung

Gemeinschaft erleben: Unser Motto setzen wir im Hauptverband um!

Wir unterstützen uns gegenseitig. Bei der Einarbeitung steht Dir ein Pate bei allen Fragen zur Verfügung. Deine Führungskraft und Deine Kollegen haben immer ein offenes Ohr für Dich.

Als sozialer Verband ist uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wichtig. Eine ausgeglichene Work-Life-Balance, flexibles und mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Zusätzlich bieten wir allen Mitarbeitenden weitere zahlreiche Benefits.

Unsere Benefits:

Familie & Beruf: Flexible Arbeitszeiten beim mobilen Arbeiten oder im Büro, Eltern-Kind-Büro, Hund im Büro.
Vergütung: Leistungsgerechte und transparente Vergütung nach Entgeltsystem, 12,9 Monatsgehälter, Teilnahme an variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, zusätzliche Urlaubstage, individuelle betriebliche Altersvorsorge.
Gesundheit: Individuelle Gesundheitsangebote, Netzwerk von vergünstigten Sportangeboten (Sportnavi, EGYM Wellpass).
Entwicklung: persönliches Weiterbildungsbudget zur freien Verfügung, Unterstützung und Förderung von berufsbegleitenden Maßnahmen.
Rabatte: kostenlose Mitgliedschaft im DJH für Dich und Deine Familie, Zugang zu besonderen Benefits, Rabatten & Vergünstigungen.
Mobilität: Parkplätze, E-Ladestation, überdachte Fahrradparkplätze.
Kultur: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam. gemeinsame Feiern und Veranstaltungen, wie z.B. Sommer- und Weihnachtsfeiern, Welcome-Day für neue Mitarbeiter, die Teilnahme an Firmenläufen und noch vieles mehr.

GIMED1_DE

Deutsches Jugendherbergswerk Hauptverband

New Jobs

IT Systemadministrator*in (m/w/d)