Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Strategische Steuerungsunterstützung der LVR-Dezernatsleitung

Standort: Köln
Einsatzstelle: LVR-Dezernat 3: Gebäude- und Liegenschaftsmanagement, Umwelt, Energie, Bauen für Menschen GmbH
Vergütung: A14 LBesO NRW / E14 TVöD
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
Unbefristet
Besetzungsstart: nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 27.09.2024

Sie sind unmittelbar der Dezernatsleitung unterstellt und unterstützen diese bei der Gesamtsteuerung des LVR-Dezernates Gebäude- und Liegenschaftsmanagement, Umwelt, Energie, Bauen für Menschen GmbH. Sie bereiten die Entscheidungen vor, entwickeln Handlungsempfehlungen und sind mit verantwortlich für eine einheitliche und zielorientierte Handlungsweise des Dezernates.

Dazu gehören insbesondere:

Gestaltung des dezernatsinternen Wissens- und Informationsflusses, Filtern und Aufbereitung der relevanten Informationen für die Dezernatsleitung
Auswahl geeigneter Controlling-Instrumente zur Nachverfolgung und Steuerung der dezernatsinternen Zielerreichung
Entwicklung von Konzepten und Leitlinien in zentralen Fragestellungen des Dezernates
Inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Konferenzen, Ausschüssen, Tagungen sowie den politischen Gremiensitzungen des LVR, beratende Begleitung bei allen anfallenden Terminen
Eigenständige Bearbeitung bzw. Koordinierung eigehender Anfragen aus Politik, Verwaltung, Ministerien, Mitgliedskörperschaften und Externen; Grundsatzangelegenheiten in der Schnittstelle zur Bauen für Menschen GmbH
Steuerung und Koordinierung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit im Hinblick auf eine positive Außendarstellung des Dezernates 3, Schnittstelle zum LVR-Fachbereich 03 (Kommunikation)
Koordination des Zielvereinbarungsprozesses für das Dezernat 3 mit der LVR-Direktorin
Erstellung und Redaktion von Texten, Reden und Vorlagen

Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechts- oder Verwaltungswissenschaft/-wesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften (Master, Magister, Universitätsdiplom oder 1. juristische Staatsprüfung) oder
die durch einen der o.g. Studiengänge sowie einer dementsprechenden zweieinhalbjährigen hauptberuflichen Tätigkeit erworbene Befähigung für die Laufbahn nichttechnische Dienste, Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt oder
die Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt oder
Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können

Worauf es uns noch ankommt

Umfassende Kenntnisse in Verwaltungs- und Entscheidungsabläufen sowie Strukturen des LVR oder größerer Organisationen
Kenntnisse des Aufgabenportfolios und wesentlicher Prozesse im Gebäude- und Liegenschaftsmanagement
Erfahrung und sicheres Auftreten im Umgang mit politischen Gremien und den obersten Leitungsebenen größerer Organisationen
Fähigkeit zu strategischem und analytischem Denken
Hohes Maß an Kommunikations-, Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit
Zeitliche Flexibilität sowie Fähigkeit, der Themenvielfalt des Dezernates kompetent zu begegnen
Hohes Maß an Loyalität und Empathie

Sie passen zu uns, wenn...

... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen
Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR, zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
... Sie Vielfalt als Chance sehen
Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen
Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.

Flexible Arbeitszeit
Home Office möglich nach Vereinbarung
Zeitwertkonten zur flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit
Vielfältiges Aufgabengebiet
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich
Gute Anbindung an den ÖPNV

LVR-Dezernat 3: Gebäude- und Liegenschaftsmanagement, Umwelt, Energie, Bauen für jobs

Strategische Steuerungsunterstützung der LVR-Dezernatsleitung