Die Gemeinde Nauheim ist mit ihren rund 10.500 Einwohnern ein lebhafter Wohnort mit kleinstädtischem Flair und sehr guter Infrastruktur inmitten des Rhein-Main-Gebietes. Neben dem vielseitigen Vereinsleben mit ausgeprägten Sport-, Freizeit- und Kulturangeboten ist vor allem auch die günstige Verkehrslage ein ausgewiesener Standortvorteil.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Kindertagesstätte Schillerstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkteine:
Leitung (w/m/d)
in Vollzeit, mit möglichst mehrjähriger Berufserfahrung und einer staatlich anerkannten pädagogischen Ausbildung.
Unsere Kindertagesstätte Schillerstraße ist ein lebendiger Ort für Kinder von 1 bis 6 Jahren. In einer U3-Gruppe und drei altersgemischten Gruppen betreuen wir etwa 75 kleine Entdecker. Unser pädagogisches Konzept ist teiloffen gestaltet und bietet den Kindern verschiedene spannende Funktionsbereiche. Dabei orientieren sich die Aktivitäten und Angebote der Kita am situativen Ansatz. Die Grundlagen unseres pädagogischen Handelns sind im Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan verankert.
- Sie leiten die Kita sowohl pädagogisch als auch verwaltungstechnisch mit Empathie und Aufmerksamkeit und leben eine kindzentrierte Pädagogik
- Sie unterstützen Ihr Team bei Orientierung und Rahmenbildung für eine freie Entwicklung der Persönlichkeit, der sozialen Kompetenzen sowie der kreativen Entfaltung der Kinder
- Sie leben eine kooperative Zusammenarbeit mit Ihrem Team, schaffen ein positives Arbeitsumfeld, schätzen individuelle Stärken und Kompetenzen und arbeiten wertschätzend mit konstruktiven Feedback
- Sie moderieren Teamprozesse ziel- und ressourcenorientiert
- Sie erkennen strategische und operative Ziele zur fachlichen Entwicklung Ihres Teams und können diese über Zielvereinbarungen steuern
- Sie nutzen die Instrumente der Personalführung und Personalentwicklung
- Sie gestalten Erziehungs- und Bildungsprozesse ebenso wie kooperative Beziehungsarbeit mit den Erziehungsberechtigten
- Sie verfügen über gute Kenntnisse des Qualitätsmanagements und haben Erfahrungen mit einschlägigen Verwaltungsaufgaben und deren Abläufe
- Sie haben eine hohe Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Gestaltung der Prozesse und Organisationsabläufe im Rahmen der Vorgaben des Trägers
- Ein sicheres Auftreten in der Einrichtung, der (Fach-) Öffentlichkeit und den kommunalen Gremien setzen wir voraus
- Eine staatlich anerkannte pädagogische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in leitender Position
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie in Verwaltungsaufgaben
- Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke in Wort und Schrift
- Eine hohe Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Gestaltung von Prozessen
- Sie verfügen über gute Kenntnisse des Qualitätsmanagements u nd haben Erfahrungen mit einschlägigen Verwaltungsaufgaben und deren Abläufe
- Sie haben eine hohe Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Gestaltung der Prozesse und Organisationsabläufe im Rahmen der Vorgaben des Trägers
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD, Bezahlung nach EGG S15 TVöD-SuE
- Gewährung einer Jahressonderzahlung
- umfangreiche Fort – und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zur Weiterqualifizierung
- die Möglichkeit des Bike-Leasings auf Grundlage unserer betrieblichen Vereinbarung
- übertariflich freie Tage (24.12 & 31.12)
- 20 Wochenstunden Freistellung von der Gruppenarbeit
- Unterstützung und Beratung durch die Fachberatung und den Fachdienst der Gemeinde
- eine ständig bestellte stellvertretende Leitung
- ein engagiertes, vielfältiges und motiviertes Team
- Möglichkeiten der Supervision, Teamsupervision und Coaching
- enge Kooperation mit dem Deutschen Kinderschutzbund (Fallbesprechungen, Supervision etc.)
