Digitalisierung. Gemeinsam. Gestalten.
Die Hohenstaufenstadt Göppingen mit ca. 60 000 Einwohner*innen ist Mittelzentrum in hervorragender Lage und ein bedeutender Wirtschaftsstandort mit einer langen kulturellen Tradition in der Metropolregion Stuttgart. Ein vielfältiges Bildungs- und Sportangebot mit zahlreichen attraktiven Freizeitaktivitäten in herausragender Landschaft und sehr gute Einkaufsmöglichkeiten zeichnen die Stadt Göppingen aus.
Unser Referat IuK-Technik (Informations- und Kommunikationstechnik) versorgt die Stadtverwaltung mit IT-Diensten, treibt deren Ausbau voran und schafft die technologische Basis für die Zukunft der digitalen Stadtverwaltung.
Das Team IT-Strategie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
IT-Projektleitung / Software-Management (w/m/d)
(Vollzeit, Vergütung bis EG 11 TVöD, unbefristet)
Ihr Aufgabengebiet
IT-Projektleitung
Konzeptionierung, Planung und Umsetzung von IT-Projekten
Kommunikation und Abstimmung zwischen Projektbeteiligten
Begleitung von Freigabeprozessen
Steuerung von Vergabeverfahren
Mitgestaltung und Weiterentwicklung des IT-Projektmanagements
Software-Management
Lizenzmanagement
Strategische Steuerung und Überwachung der Lizenzmodelle
Beratung von Dienststellen bei der Einführung neuer Fachverfahren
Erstellung von Konzepten zur Überführung neuer Fachapplikationen in den Betrieb
Internes Prozessmanagement für das Referat IuK-Technik
Etablierung und Weiterentwicklung des Changemanagements
Ihr Profil
Sie verfügen idealerweise über ein IT-Studium oder alternativ über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Hintergrund und entsprechender Berufserfahrung.
Umfassendes Wissen im IT-Bereich sowie Erfahrung in der Planung und Durchführung von IT-Projekten werden erwartet.
Idealerweise bringen Sie Erfahrungen im Lizenzmanagement (wünschenswert im Microsoft-Umfeld) mit.
Erfahrungen im Prozess- und Changemanagement sind von Vorteil.
Unser Angebot
Wir sind eine moderne Arbeitgeberin, der die Förderung ihrer Mitarbeitenden ein Anliegen ist. Vereinbarkeit von Beruf und Familie, verbunden mit entsprechenden Arbeitsformen und großzügigen Arbeitszeitregelungen, sowie das Angebot eines günstigen Jobtickets sind Beispiele unserer Personalentwicklungsstrategie.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie nehmen wir ernst. Eine Besetzung der Stelle durch Inanspruchnahme von Teilzeitmodellen ist deshalb grundsätzlich vorstellbar.
Analytisches Denken, strukturierter Arbeitsstil, zielorientiertes Vorgehen und Engagement sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.
Die leistungsgerechte Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD zuzüglich einer tariflichen Jahressonderzahlung und einer leistungsbezogenen Prämie.
Unsere Grundsätze
Jeder Mensch ist individuell. Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Jetzt sind Sie am Zug!
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 10.11.2024 über unsere Homepage www.goeppingen.de. Für allgemeine Rückfragen steht Ihnen Frau Wimmer vom Referat Personal, Telefon 07161 650-1317, gerne zur Verfügung. Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie von der Leiterin des Referats IuK-Technik, Frau Engelfried, Telefon 07161 650-1410.
Weitere Informationen finden Sie unter www.goeppingen.de.
